1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,3
16 292 отзывов
1-2
726
2-3
1 821
3-4
2 620
4-5
12 178
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Регулируемый полусвободный график, дружелюбное руководство, самостоятельность

Что можно улучшить?

Повысить зарплату или премию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Пермь, февраль 2023

Что нравится?

Созданы все условия для комфортной работы, корпоративная мобильная связь, неплохая столовая, такси после поздних смен.

Что можно улучшить?

Отношение руководства как к пустому месту. Перерывы по 15 минут (для кого комнатах отдыха тогд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела кейсов и пост-анализа

Уже не работает в компании
3,7
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Свободное время и выбор графика работы

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
2,0
Химки, февраль 2023

Что нравится?

Близко к дому, хороший коллектив, возможность стажировки, более менее комфортный офис

Что можно улучшить?

Количество людей в штате, закрыть точки, где людей не хватает, иначе приходится работать без выходных


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
2,5
Челябинск, февраль 2023

Что нравится?

система обучений, зарплата норм для первого места работы, но зависит от месяца, есть дмс с стоматологом

Что можно улучшить?

стабильный график, стабильная постоянная мотивация, условия труда на маленьких магазинах, наполненность штата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Близко к дому, высокий уровень дохода,коллектив ДМС, бонусы для сотрудников

Что можно улучшить?

Усовершенствование рабочих программ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Крупная компания. Все выплаты прозрачные. Есть развоз сотрудников на такси! Большая парковка. Оплата мобильной связи.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы. Нет корпоративов для всех сотрудников. Нет индексации ЗП.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист дополнительного офиса

Уже не работает в компании
1,7
СанктПетербург, февраль 2023

Что нравится?

Корп связь, ДМС, +2 дня к основному отпуску

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Рабочий график, близость к дому, доход не имеет потолка, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Способы мотивации сотрудников, сама мотивация, коррекция планов, адекватная оценка возможности работы офисов продаж


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
1,7
РостовнаДону, февраль 2023

Что нравится?

Близкое расположение к дому, работа с клиентами, изучение программ для работы с клиентами

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками; одинаковые отношение к сотрудникам, а не к каждому по разному в зависимости от статуса; мо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста