1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
17 441 отзыв
1-2
451
2-3
1 620
3-4
2 833
4-5
13 717
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика, близко к дому, хорошие условия труда

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, поставить кран и туалет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Супервайзер

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июль 2023

Что нравится?

Возможность работать удаленно. Оплата труда. Коллектив. Достойный уровень оплаты труда

Что можно улучшить?

Не брать в руководство из других компаний


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,8
Пермь, июль 2023

Что нравится?

Приятный коллектив, хорошие условия работы, комфортный офис, своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Ветренная комуникация между подразделениями, стабильность работы используемых систем.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий юрисконсульт-эксперт по правовой поддержке сделок с недвижимым имуществом

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2023

Что нравится?

Удалённый формат работы, адекватное руководство, интересные задачи

Что можно улучшить?

Предоставлять больше возможностей для профессионального/карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель службы управления каналами коммуникаций

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июль 2023

Что нравится?

Динамичность; Новые проекты Возможность роста Удобное расположение офиса Только внедряли be free

Что можно улучшить?

Стабильность руководящего состава


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по телепродажам корпоративным клиентам

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2023

Что нравится?

Руководитель группы супер, зп +- не плохо, условия труда хорошие, но всегда есть куда рости.

Что можно улучшить?

Улучшить обучение новичкам, как и улучшить мотивацию наставникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
3,7
Казань, июль 2023

Что нравится?

Близость к дому, постоянная работа, клиенты, а так же выбор графика

Что можно улучшить?

Отношение между сотрудниками и руководителями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела сопровождения договоров

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2023

Что нравится?

Возможность удаленной работы, руководство, прозрачность и понятность роли в общей цели. Шикарные условия скидок от партнёров, мед страховка.

Что можно улучшить?

Частичное возмещение проезда, возможность более гибкого отпускного графи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июль 2023

Что нравится?

- компания активно использует ИТ-новинки для цифровизации работы сотрудников - удобная удаленка с 2020 и наличие средств для работы распределенной команды: Jira, Confluence, Miro - в компании приветствуют инициативу и дают ресурсы дл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
4,2
Уфа, июль 2023

Что нравится?

Гибкость графика, четко выстроенный рабочий день, простая система расчета заработной платы, отсутствие штрафов и понижающих коэффициентов,

Что можно улучшить?

Система работы с клиентом крайне не удобная в сило использования доп по дл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста