1. АНОО Школа 800
АНОО Школа 800
АНОО Школа 800
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,2
19 отзывов
1-2
1
2-3
3
3-4
1
4-5
14
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании АНОО Школа 800

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июль 2025

Что нравится?

1. Отзывчивый коллектив, всегда можно рассчитывать на помощь коллег и поддержку в решении рабочих задач. 2. Близость к дому, комфортное и современное здание. 3. Своевременная выплата заработной платы, соответствующая рыночному уровню...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик данных

Уже не работает в компании
2,17
Нижний Новгород, июнь 2025

Что нравится?

Неплохие учительские зарплаты, можно получить необычный опыт, педсостав и основная рабочая масса во главе с линейными руководителями как правило адекватные вежливые люди

Что можно улучшить?

Совет директоров оторван от основной рабоче...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Учитель русского языка и литературы

Уже не работает в компании
1,83
Нижний Новгород, июнь 2025

Что нравится?

Условия труда (оборудование в кабинетах, свежий ремонт, предоставляют ноутбуки)

Что можно улучшить?

Бухгалтерию, которая периодически ошибается с выплатой зарплаты Снизить количество ненужных мероприятий для сотрудников График работы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по закупкам

Уже не работает в компании
4,5
Нижний Новгород, май 2025

Что нравится?

Удобная транспортная развязка, перспективы карьерного роста, новое прекрасное здание

Что можно улучшить?

К сожалению, отсутствуют премии. Хотелось бы, чтобы существовала система премирования абсолютно для всех сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор по имущественным вопросам

Уже не работает в компании
4,83
Нижний Новгород, апрель 2025

Что нравится?

Открытость руководства, внимание к каждому сотрудники! Сплоченный коллектив, каждый поможет в любой момент.

Что можно улучшить?

Наставничество для подчиненных, неформальное общение всех сотрудников, выездные мероприятия.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Методист по инклюзии

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

В работодателем мне нравится предоставлена возможность профессионального роста и развития. В школе проходят обучения по актуальным вопросам образования, что позволяет оставаться в курсе иннтваций. Так же школа представляет собой совр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Хорошие условия труда, а также заработная плата. Много возможностей развития и роста для абсолютно всех сотрудников (не только педагогических). Есть корпоративное обучение, доступное также для всех, с учетом специфики работы сотрудни...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Учитель физики

Уже не работает в компании
4,33
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Близость к дому, доброжелательное отношение, комфортная обстановка рабочего места

Что можно улучшить?

Неустоявшийся педагогический состав по той причине, что школа новая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Комфортное рабочее пространство, удобный график, официальные больничные и отпуска

Что можно улучшить?

Нет ДМС, премий, транспортировки сотрудников до работы или компенсации проезда между кампусами. Доп. премии или повышение ставки к...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Учитель английского языка

Уже не работает в компании
4,33
Нижний Новгород, ноябрь 2024

Что нравится?

Уважение к сотрудникам, честность, прозрачность взаимодействия

Что можно улучшить?

Карьерные перспективы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста