1. Актион
Актион
Актион
Оценка компании
3,9
1 199 отзывов
1-2
114
2-3
233
3-4
264
4-5
720
Отзывы (1199)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АКТИОН"
Руководитель:Ислентьев Станислав Андреевич
Дата регистрации:01.07.2015
ИНН:4205310850
КПП:420501001
ОГРН:1154205009936
ОКПО:27620110

Отзывы сотрудников о работе в компании Актион

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Тула, июль 2025

Что нравится?

Своевременная заработная плата. Офис комфортный и удобный по расположению. Руководство всегда поддерживает и идет навстречу!

Что можно улучшить?

Хотелось бы поменьше технических неполадок! Новые удобные кресла.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Тула, июль 2025

Что нравится?

Отличный коллектив, вовремя зарплата, не далеко от дома!Хорошая бонусная система за выполнение нормативов и плана)

Что можно улучшить?

Поднять базовую ставку премии -при выполнении плана!!!!Остально вполне устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июль 2025

Что нравится?

Отличное условие работы, дружный коллектив, зп приходит вовремя

Что можно улучшить?

Все отлично, все нравится, лучшее место работы, рекомендую всем


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Тверь, июль 2025

Что нравится?

Я работаю в Актион уже несколько месяцев, и у меня только положительные впечатления от работы здесь. Компания создает отличные условия для профессионального роста и развития. Руководство всегда поддерживает инициативы сотрудников и п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы продаж

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, июль 2025

Что нравится?

Дружный коллектив. Официальное трудоустройство. Соц. пакет. Возможность хорошо зарабатывать.

Что можно улучшить?

Все пожелания учтены. Необходимости что то менять нет. Отличная компания


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Калуга, июль 2025

Что нравится?

Удобное месторасположение, своевременные выплаты ЗП, супер коллектив.

Что можно улучшить?

Адекватные планы продаж, оклад, премия. Все отлично, не хватает кондиционера. А так есть столовая, кофе на этаже.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Оренбург, июль 2025

Что нравится?

Выплата 2 раза в месяц, условия труда, дружный коллектив, возможность зарабатывать

Что можно улучшить?

Условия труда адекватные, за 3 года работы грубых недостатков не выявил,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
2,7
Саратов, июнь 2025

Что нравится?

Коллектив, приятные люди, понятная система обучения и адаптации.

Что можно улучшить?

Мотивацию, допы в виде ДМС, систему отбора и фильтрации ца


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами по переподписке и сопровождению справочных систем

Уже не работает в компании
1,8
Ярославль, июнь 2025

Что нравится?

Оформление по ТК РФ, полностью белая зп. Поддержка менеджеров обучения не только во время адаптации, но и на протяжении всей работы в компании. Оплачиваемое обучение.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к своим подчинённым и их...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, июнь 2025

Что нравится?

Возможность заработать, все в руках менеджера, ни на кого рассчитывать нельзя

Что можно улучшить?

Сложно сказать, нужно теплоты добавить, наверное, в отношениях к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста