X5 Tech

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,1

618 отзывов

1-2

2-3

3-4

130

4-5

431

X5 Tech — технологическое подразделение крупных ритейл‑операций, ориентированное на разработку IT‑решений для торговых сетей и автоматизацию розничных процессов; компания предоставляет цифровые платформы, сервисы аналитики, решения для логистики и обеспечения безопасности магазинов и складов. В деятельности компании сочетаются задачи по внедрению программного обеспечения, интеграции телеком‑решений, поддержке инфраструктуры ритейла и автоматизации бизнес‑процессов, что объясняет сочетание категорий «информационные технологии», «розничная торговля», «транспорт, логистика» и «безопасность». X5 Tech действует как внутренний или партнёрский IT‑подрядчик для сетей розничной торговли, фокусируясь на повышении эффективности продаж и операционной поддержки магазинов.

Отзывы (618)

Вакансии (500)

Собеседования (17)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании X5 Tech

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников о компании: компания предоставляет отличную команду и возможность для профессионального развития. Четко поставлены планы развития, дают возможность выбрать курсы для проф развития. Уровень зарплат был ниже, чем в предыдущем месте работы сотрудника. Компания открыта для коммуникаций и готова к реализации новых проектов/задач. Грамотное и настроенное на выполнение общей цели руководство. Много переработок из-за большого количества клиентов.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Data Engineer

Уже не работает в компании

4,3

Москва, январь 2023

Что нравится?

полная удаленка, условия труда, отсутствие бюрократии

Что можно улучшить?

прозрачная система роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий менеджер по разработке и внедрению

Уже не работает в компании

5,0

Москва, январь 2023

Что нравится?

Самая прозрачная и лояльная компания, которая действительно дорожит сотрудниками IT

Что можно улучшить?

Меньше бюрократии, но этого увы не избежать всем корпорациям в периоды роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Технический специалист

Уже не работает в компании

2,3

Москва, январь 2023

Что нравится?

Стабильность компании, отличный коллектив, хороший офис, удобство выбора графика работы

Что можно улучшить?

Отношения руководства к людям, заинтересованность в людях как специалистов, достойная оплата труда.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании

4,5

Москва, январь 2023

Что нравится?

Строгое соблюдение законодательства. Очень вовлеченные hr. Много тренингов и внутренних мероприятий для развития и обучения сотрудников.

Что можно улучшить?

Формат удаленной работы.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Frontend-разработчик

Уже не работает в компании

4,7

Москва, январь 2023

Что нравится?

Большое комьюнити профессионалов своего дела

Что можно улучшить?

Возможности финансового роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Системный инженер

Уже не работает в компании

3,2

Нижний Новгород, январь 2023

Что нравится?

Отличный график, приятный коллектив.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между отделами, уровень зп, мотивация.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Разработчик

Уже не работает в компании

4,7

СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Лояльное отношение, выдаваемая техника, оплачиваемые добровольные переработки, наличие бенефитов.

Что можно улучшить?

Технологический стек.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании

3,7

Москва, январь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе места работы, помощь и консультация со стороны коллег из других подразделений

Что можно улучшить?

Скорость принятия решений и более понятно формулировать цель.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании

4,3

Москва, январь 2023

Что нравится?

Удаленный режим работы, хороший коллектив, интересные задачи

Что можно улучшить?

Возможности для роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший разработчик

Уже не работает в компании

5,0

Москва, январь 2023

Что нравится?

хорошее отношение к работникам

Что можно улучшить?

уменьшить бюрократию

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста