1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика. Нормальные условия работы. Хороший и дружелюбный коллектив компании.

Что можно улучшить?

Предоставлять работникам пунктов выдачи товаров оплачиваемый отпуск.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
2,5
Сочи, декабрь 2022

Что нравится?

График 2/2, близость к дому, лояльное отношение владельца пункта выдачи

Что можно улучшить?

Программное обеспечение, з/п, возможность оспаривания удержаний средств, а также оценок от клиентов, зона отдыха и приема пищи, возможность у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,7
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Изначально была очень хорошая компания, бонусы, оклад, премия. С каждым годом всё хуже.

Что можно улучшить?

Постоянное изменение условий оплаты со стороны работодателя, штрафы, браки, недостачи, отсутствие обратной связи с КЦ, бухгал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
1,7
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Свободный график, больше ничего в этой компании хорошего нет!

Что можно улучшить?

Доход, организацию, инвентарь, отношение к сотрудникам!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,5
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Нравится свободное посещение, вывод денег через два дня, в столовке вкусно и недорого

Что можно улучшить?

Перестать списывать вещи на невиновных людей по несколько тыс за день


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Наставник

Уже не работает в компании
2,2
Не указан, декабрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика,условия питания

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам,места отдыха,корпоративный транспорт.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
3,2
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Свободный график. Вкусно кормят. Комфортабельный автобус. Легко трудоустроиться.

Что можно улучшить?

Много штрафов, бардак на складе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контент-менеджер

Уже не работает в компании
1,5
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Возможность выбора времени выхода на рабочее место, удаленная работа

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, отношение руководства к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик-упаковщик

Уже не работает в компании
1,0
Краснодар, декабрь 2022

Что нравится?

Свободный график и то что выбор делает сотрудник, когда и сколько работать

Что можно улучшить?

Коммуникабельность старших с подчинёнными, отношения к людям можно сказать никакое, ты никто и звать тебя никак, штрафы бесконечные, не об...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист пункта выдачи

Уже не работает в компании
2,5
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

свобода в выборе графика, расположение к дому, быстрый прием на работу.

Что можно улучшить?

конструктивный диалог с рабочими, отношения с сотрудниками, зп.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста