1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Golang Developer

Уже не работает в компании
4,7
Москва, август 2023

Что нравится?

Нет микроменеджмента, довольно гибкое руководство, можно менять команду разработки, есть возможность роста

Что можно улучшить?

Иногда можно встретить "засидевшихся" коллег, но их не много


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
1,7
Краснодар, август 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика, можно работать в любое удобное время, сдельная оплата труда - сколько работы сделал, столько денег и получил, можно контролировать свой доход.

Что можно улучшить?

На складе, а также в раздевалке и туалетах о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,3
Казань, август 2023

Что нравится?

График работы выбираешь сам, когда захотел тогда ушёл, когда захотел пришел

Что можно улучшить?

Коллектив, устранить проблем с товаром, постоянные огромные минуса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
2,2
Москва, август 2023

Что нравится?

Быстрая возможность трудоустройства. Несложные обязанности и шаблоны работы. Приличная ЗП (зависит от нанимателя) .

Что можно улучшить?

Отсутствие перерывов. Спорная система рейтинга и штрафов. Работа складов. Нововведения в программ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,3
Москва, август 2023

Что нравится?

Свободный график, возможность хорошо зарабатывать, полностью удалённый формат работы.

Что можно улучшить?

Полнейшее отсутствие лояльности руководства, т.к. в актуальных условиях, которые характерны для компании с начала 2023, вы буде...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
2,7
Сергиев Посад, август 2023

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, ненапряжная работа, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Зарплату, убрать штрафы, лучше информировать клиента о правилах маркетплейса и ПВЗ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Краснодар, август 2023

Что нравится?

График работы ,корпоративный транспорт,возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Страшные штрафы, непонятные списания


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Иркутск, август 2023

Что нравится?

График отличный, близко к дому. Отпускали на время учёбы. Подменяли во время болезни

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Волгоград, август 2023

Что нравится?

Высокий доход, свободный график, выплата зарплаты каждые 2 дня

Что можно улучшить?

Ужасный санузел, плохая столовая, место где можно отдохнуть и посидеть, большие штрафы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2023

Что нравится?

ответственность и коммуникабельность , быстрота решения вопроса

Что можно улучшить?

Качество заработных выплат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста