1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,2
11 881 отзыв
1-2
2 969
2-3
3 046
3-4
2 682
4-5
4 275
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сборщик

Уже не работает в компании
2,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Свободный график, удобная форма, возможность работать в своём темпе, есть столовая и большой выбор автоматов с едой и напитками

Что можно улучшить?

Миллион разных штрафов, 90% из которых вообще к тебе отношения иметь не должны. К при...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
1,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Корпоративный транспорт,свободный график. Столовая на территории склада.

Что можно улучшить?

Система штрафов ,к которым ты не имеешь не какого отношения. Халатность начальство,помощи или обучения ноль.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Грузчик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Условия работы, рабочий график, заработная плата

Что можно улучшить?

Руководство, общение с сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
1,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Вовремя заробатная плата

Что можно улучшить?

Всё надо улучшать, особенно руководителей , не возможно работать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,5
Тюмень, декабрь 2021

Что нравится?

Если хочешь хорошо получать надо пахать .работа тяжёлая но платят хорошо

Что можно улучшить?

Разбор коробок не 2 часа ,товару много народу много за 2 часа не как не успеть


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
3,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Очень хорошая возможность заработать. Достойно платят

Что можно улучшить?

Улучшить можно было бы отношение к сотрудникам, порой чтобы решить небольшой вопрос приходится ждать оооо́чень долго


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,7
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Близость к дому, всегда есть работа, нормальный уровень заработка

Что можно улучшить?

Нормализовать поставки, улучшить отношения к менеджерам. Сделать возможность обеденного перерыва. Улучшить отношение к менеджерам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник старшего смены

Уже не работает в компании
1,7
Самара, декабрь 2021

Что нравится?

Высокий уровень дохода, интересная работа и получение опыта, возможность перевода в другие регионы

Что можно улучшить?

Улучшения карьерного роста, чистота в столовой, отношение к людям


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик

Уже не работает в компании
4,2
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Хорошо подходит для старта карьеры, умеренно распределен физический труд

Что можно улучшить?

Отплату труда и лояльность начальства к подчинённым


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,8
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Нравится уютный пункт, руководство более менее, зп устраивает.

Что можно улучшить?

Нет перерыва на обед. По закону полагается час, но даже закрыть пункт на 15 мин это уже проблема, приходиться есть перебежками. Товара приходит много,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста