1. VK
VK
VK
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
1 313 отзывов
1-2
51
2-3
160
3-4
330
4-5
858
ВК — это крупная российская технологическая корпорация, основанная в 1998 году, специализирующаяся на развитии цифровых сервисов, социальных сетей и коммуникационных платформ. Компания управляет популярными сервисами такими как «ВКонтакте», «Одноклассники», «Мой мир», почтовым сервисом Mail.ru, мессенджерами и игровыми платформами VK Play. VK предлагает более сотни сервисов на 80 языках, ежедневно привлекая 90 миллионов пользователей по всему миру, из которых 76 миллионов — в России. Для бизнеса компания предоставляет инструменты цифровизации, включая интернет-продвижение, облачные сервисы и платформу VK WorkSpace. Кроме того, VK инвестирует в образовательные платформы вроде GeekBrains, Skillbox и Skillfactory, а также занимается благотворительностью и борьбой с кибербуллингом.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВК-ИНВЕСТ"
Руководитель:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ УК "МСК МЕНЕДЖМЕНТ"
Дата регистрации:28.12.2010
ИНН:7730636874
КПП:773001001
ОГРН:5107746069481
ОКПО:69681798

Отзывы сотрудников о работе в компании VK

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

VK воспринимается как крупный технологический работодатель с интересными продуктами, сильными специалистами и широкими возможностями для профессионального развития. Сотрудники часто отмечают гибкий или удалённый формат, комфортные офисы, ДМС, питание, спорт и корпоративные мероприятия. При этом опыт заметно зависит от команды и направления: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, текучесть и недостаточно прозрачные правила роста и оценки. Повторяются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству онбординга и управленческим практикам.

Плюсы

  • Интересные и масштабные проекты
  • Сильные и отзывчивые коллеги
  • Гибкий график и возможность удалённой работы
  • Развитый соцпакет: ДМС, питание, спорт и корпоративные льготы
  • Возможности обучения и карьерного развития

Минусы

  • Недостаточно прозрачные критерии повышения, премирования и оценки
  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Слабая коммуникация между подразделениями и уровнями управления
  • Неравномерное качество руководства в разных командах
  • Недостаточно системный онбординг и избыточная бюрократия

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Командировки на тимбилдинги, конференции без проблем оплачивают. Соцпакет топовый, задачи разные, нет бесконечно горящих задач, всегда можно обратную связь запросить и сделать лучше. Как и везде, в разных отделах по-разному, но в Рек...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Москва, март 2025

Работу свою люблю и вижу все плюсы и минусы. У нас есть много внутренних плюшек и классных мероприятий, где можно пообщаться с коллегами, которых давно не видел из-за удаленки, ну и себя показать наконец!)).Для разраба здесь рай, хоть и валят иног...

Специалист поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Я в команде поддержки VK с 20го года и никуда вообще не собираюсь)), работаю на удаленке по графику, что позволяет спокойно заниматься личными делами. Из плюшек - мерч, подарки, ну и на вк фест ездила. По зп устраивает- в прошлом год...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель команды

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

На позиции тимлида в Дзен я занимаюсь управлением жизненным циклом продукта и анализом рынка для разработки стратегии. Работой доволен! Коллектив отличный-профессиональный. Большое количество офисных плюшек, зп в рынке

Что можно улуч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по сервису

Уже не работает в компании
3,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Отзывчивые коллеги, всегда готовые прийти на помощь. Шикарнейшая техподдержка. Уютный офис. Много интересных задач. Можно многому научиться.

Что можно улучшить?

Что улучшить - отношение к сотрудникам должно быть непредвзятым. Оценка...

Модератор

Уже не работает в компании
1,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Платили стабильно и удаленный формат работы был, больше ничего хорошего сказать не могу.

Что можно улучшить?

Сменить руководство, врут своим сотрудникам, говорят одно, а потом говорят, что такого не говорили.

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

свобода в выборе рабочего графика, удобное расположение, «зеленый офис»

Что можно улучшить?

стажерские программы а так все супер!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела SOC

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Соблюдение контракта, соц пакет, есть вкусняшка виде острова с фруктами.

Что можно улучшить?

Руководство. Хотелось бы больше уважения. Коллеги это "сырой молодняк"!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер продукта

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Гибридный график, классный офис, бесплатные обеды, кофепоинты с едой и чаем/кофе, фрешбар, спортзал, возможность заниматься с тренером по бюджетной стоимости, много обучающих материалов, возможность обучения и роста, интересные проек...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Душевные коллеги (которых, увы, старательно вычищают) хорошие офисы раньше было оснащение офисов, но жестко экономят на всем, даже мелочевку и аптечки из свободного доступа перевели под наблюдение офис-менеджеров

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста