1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Трейд-маркетолог

Уже не работает в компании
4,3
РостовнаДону, май 2025

Что нравится?

Коллеги классные, отзывчивые, позитивные и командные. Хорошо устроен режим работы и отдыха.

Что можно улучшить?

Процессы не организованны, поиск информации по рабочей области затруднен долгими переписками и часто не имеет логического...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,7
Пермь, май 2025

Что нравится?

Близость к дому, обучение, форма, скидки сотрудникам на устройства

Что можно улучшить?

Пересмотреть отношения к сотрудникам, дать больше свободоволи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по обслуживанию электронных обращений

Уже не работает в компании
3,8
Челябинск, апрель 2025

Что нравится?

есть дмс, зп не задерживают, есть дмс, выбор формата графика (2/2, 4/3, 3/3, 5/2, 6/1)

Что можно улучшить?

Заработную плату улучшить было бы отличным решением, также внедрить возможность постоянной удаленной работы

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,5
Челябинск, апрель 2025

Что нравится?

лояльное отношение руководства к сотрудникам, гибкий график, прикольные корпоративы,

Что можно улучшить?

больше времени на перерывы, скорость карьерного роста. возможность работать удаленно на постоянной основе и из любого города.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Лояльность руководства, коллектив и возможность линейного развития в компании. Гибкость начала рабочего дня. Возможность внедрять новые процессы

Что можно улучшить?

Возможность не только линейного роста, но и вертикального. Если вас...

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, апрель 2025

Что нравится?

Данная работа дает возможность рости, как личность и изучать много интересного, шикарный коллектив, в компании следят за отдыхом, что бы сотрудники работали и отдыхали

Что можно улучшить?

Все и так отлично, менять ни чего не нужно. О...

Менеджер 1 линии

Уже не работает в компании
4,8
РостовнаДону, апрель 2025

Что нравится?

Отличный работодатель, интересная работа. Много задач, молодежный коллектив

Что можно улучшить?

Я в компании работаю более 17 лет и это самый лучший работодатель!

Старший инженер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Свобода творчества, возможности для обучения, стабильность, бутерброды на кухне

Что можно улучшить?

Удаленная работа или гибрид, организация ИБ в плане прав и доступов, просто запрет - не выход


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
3,8
Иркутск, апрель 2025

Что нравится?

Хороший коллектив в своем большинстве. Корпоративное такси в вечернее время. Есть столовая, не кухня. Есть спортивный зал с тренажерами и теннисным столом.

Что можно улучшить?

Тестируются все фичи программного обеспечения по факту об...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по мониторингу качества радиосети

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Хорошая зарплата (по отрасли) Позитивная атмосфера Хорошие льготы

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами Коммуникация между сотрудниками Удаленный режим работы Переработки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста