1. Softline
Softline
Softline
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
1 093 отзывов
1-2
86
2-3
151
3-4
253
4-5
732
Softline — крупная российская ИТ‑компания, основанная в 1993 году, специализирующаяся на поставках программного обеспечения, ИТ‑решениях и сервисах для корпоративных клиентов. Компания развивала направление лицензирования ПО и впоследствии расширилась до системной интеграции, облачных сервисов, кибербезопасности и консалтинга, обеспечивая как продукты, так и внедренческие услуги. Softline известна развитой региональной сетью и сотрудничеством с крупными вендорами, а также масштабной сервисной деятельностью и платформенной моделью для консолидирования ИТ‑компаний. В бизнес‑профиле компании представлены направления продаж, техподдержки, внедрения, разработки и высший менеджмент, что отражено в широком перечне категорий деятельности.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СОФТЛАЙН"
Руководитель:Разуваев Владимир Эдуардович
Дата регистрации:1993
ИНН:7736227885
КПП:770401001
ОГРН:1027736009333
ОКПО:59754311
Уставный капитал:485 997 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Softline

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Softline воспринимается как крупный работодатель с интересными масштабными задачами, сильными командами и заметными возможностями обучения. В отзывах часто отмечают гибридный или удалённый формат, гибкий график, официальное оформление и социальные льготы. При этом часть сотрудников указывает на высокий темп и нагрузку, сложные коммуникации между подразделениями, бюрократию и неодинаковые условия в командах. Также встречаются замечания к уровню и прозрачности мотивации, индексации дохода и карьерным перспективам.

Плюсы

  • Сильные и отзывчивые коллеги
  • Гибридный или удалённый формат и гибкий график
  • Официальное оформление и социальные льготы
  • Корпоративное обучение, наставничество и адаптация
  • Интересные проекты, крупные клиенты и понятные процессы

Минусы

  • Высокий темп работы и значительная нагрузка
  • Сложности коммуникации между подразделениями
  • Бюрократия и длинные согласования
  • Неодинаковая прозрачность мотивации и уровня дохода
  • Карьерный рост не всегда понятен и доступен

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ассистент руководителя

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Отношение к сотрудникам, выбор графика работы

Что можно улучшить?

Социальный пакет, больше коммуникаций внутри компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Business Development Manager

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Корп.культура, корп.ценности, и условия труда. Чёткое распределение обязанностей, и зон ответственности. Многочисленные программы для сотрудников.

Что можно улучшить?

Не знаю, всё хорошо, лучше ничего не менять))


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,2
Воронеж, май 2022

Что нравится?

Атмосфера. Рабочее место. Руководство. Зона отдыха довольна комфортна.

Что можно улучшить?

Зп и возможность роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий программист

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, май 2022

Что нравится?

Хороший оклад, амбициозные задачи

Что можно улучшить?

Избавиться от бюрократии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела продаж

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2022

Что нравится?

свобода графика, признание за заслуги, высокий доход, приятные нематериальные бонусы

Что можно улучшить?

к сожалению, большие проблемы с карьерным ростом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аккаунт-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Отличный и сплоченный коллектив. Заработная плата. Условия труда.

Что можно улучшить?

Заработную плату. Оборудование для сотрудника.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Красноярск, май 2022

Что нравится?

Крупный федеральный интегратор. С деньгами значительно проще, чем у мелких местечковых конкурентов. График относительно свободный, к постоянному присутствию в офисе никто не принуждает. под новых сотрудников закупается новая техника...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, май 2022

Что нравится?

Удобно расположен офис, уютно, чисто, тепло, руководство адекватное, понимающее. Мне все очень нравится.

Что можно улучшить?

Коммуникация между подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, май 2022

Что нравится?

Аналитик power bi и наши прекрасные bdm а еще у меня лучший руководитель во вселенной 1000 из 10

Что можно улучшить?

Не делать удержание 25% от оклада, сделать зону отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2022

Что нравится?

Большая часть коллектива достаточно лояльна и готова помогать

Что можно улучшить?

Ценить сотрудников , уровень зп. Адекватное соотношение объемов работы и напряженности относительно зарплаты+ премии.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста