Отзывы сотрудников о работе в компании Oniverse
Краткое содержание отзывов:
Отзыв о работе в компании Tesenis Gallery:
Отвратительное отношение к сотрудникам, низкая зарплата, ужасное руководство.
Мария Фролова занимает самую высокую должность в питерских магазинах.
В свой адрес я неоднократно слышала от нее, что мне нужно ярко красится, хотя на собеседование это обговорено не было.
Другим девочкам повезло меньше, ведь она могла высказаться про лишний вес девочек, называя их жирными или если они не русские, она так же показывала свою неприязнь.
Компания отвратительная, в описание так красиво написано, про ценности и цели, но на самом деле, работа там - это ад.
Ключевые преимущества работы в компании: хорошая белая зарплата, молодой веселый коллектив.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-кассир
Что нравится?
оплата, коллектив, продвижение. компания востребована на рынке
Что можно улучшить?
подстраиваться под студентов,которые учатся
Территориальный менеджер
Что нравится?
корпоратианая культура, бренд
Что можно улучшить?
пересмотреть условия оплаты для линейного и руководящего состава. Не работать 24/7.
Продавец-консультант
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика,форма каждый месяц.Хорший коллектив
Что можно улучшить?
Зарплата,условия труда
Администратор
Что нравится?
Компания с супер системой обучения и развития сотрудников. Сильно развит корпоративный дух.
Что можно улучшить?
Проработать отношения между руководитель -подчиненный, многие вопросы решаются не в сторону профессионалов,а в сторону хо...
Младший продавец-консультант
Что нравится?
Хороший коллектив, дружественная атмосфера, выдача одежды для формы
Что можно улучшить?
Условия труда, оборудовать места отдыха
Старший продавец-кассир
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего времени. Возможность роста, но в ужаленные магазины.
Что можно улучшить?
Коммуникация руководителей со своими сотрудниками.
Продавец-консультант
Что нравится?
Коллектив, поддержка в начале очень важна и там было много таких девочек
Что можно улучшить?
Продажи слишком агрессивные, даже сейчас могу прийти как покупатель и работник будет по пятам ходит. Не очень комфортно…
Продавец-консультант
Что нравится?
свобода в выборе рабочего графика, обучение рабочим моментам
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, исключение задержаний на работе (неоплачиваемых)
Продавец-консультант
Что нравится?
Свобода в выборе графика , добросовестная оплата труда , нормальное отношение к сотруднику
Что можно улучшить?
Сделать менее жестокую политику ( определенные правила компании ) компании
Ассистент отдела по подбору персонала
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, оплачиваемое питание, коллектив
Что можно улучшить?
Нет возможностей для развития, мало опыта для будущего продвижения по карьере