1. MyRest
MyRest
MyRest
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
744 отзывов
1-2
58
2-3
163
3-4
287
4-5
338
MyRest — компания в сфере гостеприимства и общественного питания, работающая в сегментах рестораны, кейтеринг и гостиничные услуги с комплексным управлением точками обслуживания. Организация объединяет операционные, административные и финансовые функции, занимается подбором персонала и развитием сервисных стандартов для ресторанов и гостиниц. Компания поддерживает ИТ-процессы и маркетинговые активности для привлечения клиентов и оптимизации работы точек общественного питания. На сайте компании представлены продукты и услуги, ориентированные на развлекательный и ресторанный бизнес.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МАЙРЕСТ"
Руководитель:Хафизулин Артур Хатымович
Дата регистрации:06.10.1994
ИНН:7825335145
КПП:780101001
ОГРН:1027809227050
ОКПО:35538871

Отзывы сотрудников о работе в компании MyRest

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Приятный коллектив

2. Бесплатное питание

3. Удобный график работы

4. Компетентные сотрудники

5. Хорошие условия труда

6. Удобное место для отдыха.

Недостатки:

1. Низкая ставка почасовая

2. Нехватка персонала

3. Моральные унижения за копейки.

Резюме:

Компания предлагает хорошие условия труда, компетентных сотрудников и удобный график работы. Однако есть некоторые недостатки, такие как низкая ставка почасовой оплаты и нехватка персонала. Для улучшения работы компании необходимо поднять ставку не только кассирам, но и всем остальным сотрудникам ресторана.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Свободный график. Возможность выстроить под себя. Недалеко от дома. Возможности роста

Что можно улучшить?

Соц.пакет - ДМС Увеличение дохода


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

лояльность при составлении расписания, разумная система обедов, безопасность на смене

Что можно улучшить?

Коммуникабельность с командой(такая себе), холодно в помещении, несправедливая зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник работника ресторана

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Свободный график, отзывчивая команда, приятная атмосфера в коллективе

Что можно улучшить?

Работала 2 года, из минусов только то, что не везде есть достаточное количество персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник ресторана

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика Коллектив молодой Руководители лояльны

Что можно улучшить?

Ввести премии, повысить заработную плату, разграничить рабочие обязанности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тренер

Уже не работает в компании
3,2
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Гибкость графика, равность в коллективе, умение ввести деловой разговор, приятное общение.

Что можно улучшить?

Новое оборудование, отдельный персонал для чистки ресторана/точки более ответственный коллектив


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Свобода выбора в графике. Отношение руководителя! Выходные дают.

Что можно улучшить?

Заработную плату если бы повысили, было бы замечательно! А так все прекрасно!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Максимально гибкий график, который действительно очень удобно совместить с другой работой или учёбой. Для студента, в первую очередь, идеально. Руководство лояльное, много "плюшек" за выполнение показателей на кассе, например.

Что мо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
2,3
Луга, февраль 2025

Что нравится?

Веселый настрой, вежливость, возьмет на работу любого.... И на этом всё

Что можно улучшить?

Подбор сотрудников, их обучение своим позициям, зарплату, своевременно реагировать на обращение сотрудников к начальству, отношение к работе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Близкое расположение к дому. Если нет возможности доехать до дома то бывало, что такси вызывали. Веселые корпоративы

Что можно улучшить?

Распределение обязанностей, уровень зарплат, работа над эмоциональным состоянием сотрудников в с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер смены

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Удобный график, близко к дому, классный коллектив, руководители на высшем уровне, все становятся частью тебя, семьей

Что можно улучшить?

Условия труда в тяжелые времена для ресторанов, чтобы вышестоящие так же способствовали помощью


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста