1. Inventive Retail Group
Inventive Retail Group
Inventive Retail Group
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 382 отзывов
1-2
95
2-3
219
3-4
389
4-5
859
Привет, мы Inventive — один из лидеров на рынке ритейла в России, который объединяет и развивает известные бренды. В наш портфель входят: restore: galaxystore, Streat Beat, Hiker, Мир Кубиков и UNOde50. Мы работаем честно и открыто. Знаем, как сохранять команды и выстраивать эффективные процессы, не боимся пробовать и смело идём на эксперименты. Мы меняемся, но не изменяем себе. Видим людей, а не просто сотрудников, и помогаем расти профессионалам. Inventive Retail Group — оператор розничных сетей и интернет-магазинов товаров, формирующих современный стиль жизни. Группа входит в структуру компании ЛАНИТ.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Боков Станислав Николаевич
Дата регистрации:2005
ИНН:7743313038
КПП:774301001
ОГРН:1197746517572
ОКПО:41238179
Уставный капитал:1 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Inventive Retail Group

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Inventive Retail Group воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, понятными процессами и внимательным руководством. Сотрудники часто отмечают обучение, возможности карьерного и профессионального развития, гибкий график, своевременные выплаты и интересные бренды. При этом опыт может зависеть от магазина, подразделения и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, система мотивации, коммуникация между отделами, условия труда и баланс нагрузки с отдыхом.

Плюсы

  • Дружный коллектив и поддерживающая рабочая атмосфера
  • Обучение, адаптация и возможности профессионального развития
  • Возможность карьерного роста по вертикальному и горизонтальному направлениям
  • Гибкий график и удобное расположение многих рабочих мест
  • Своевременные выплаты и в ряде отзывов — прозрачная система мотивации

Минусы

  • Доход и окладная часть, по мнению части сотрудников, недостаточно высоки или нестабильны
  • Систему мотивации и планы продаж предлагают сделать понятнее и предсказуемее
  • Требует улучшения коммуникация между офисом, розницей и подразделениями
  • В отдельных магазинах отмечают недостаток условий для отдыха и неудобства при приемке товара
  • Часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки и сложности с балансом работы и личной жизни

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Отличные условия труда, молодой коллектив, отзывчивость, зарплату никогда не задерживают, хорошая система обучения

Что можно улучшить?

Сделать доставку товара по городу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Выбор рабочего места, своевременная зарплата, лёгкость собеседований

Что можно улучшить?

Условия труда. При графике 5/2 с плавающими выходными - иногда выходило, что на неделе 1 выходной. По факту не 8 часов рабочего времени, а 10


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-тренер

Уже не работает в компании
2,0
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Близость к метро, много задач

Что можно улучшить?

Коммуникация между руководителем и сотрудником, старый офис, атмосфера в коллективе, нет возможности роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,2
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика, работа в тц, система наставничества

Что можно улучшить?

ЗП, условия выбора локации для работы, систему продвижения кадров, подход к продажам и работе с клиентами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Неплохой офис, от команды многое зависит, но мне повезло, все были отличными специалистами в своем деле

Что можно улучшить?

Уровень зп ниже рынка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,3
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Сплоченная компания, каждый сотрудник - часть большого целого.

Что можно улучшить?

Включенность некоторых сотрудников в свою работу (работать не от балды)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,5
Омск, ноябрь 2022

Что нравится?

Классная система обучений, отличный коллектив, интересная работа

Что можно улучшить?

Заработные платы сотрудников, а так же учитывать планы в связи с часами которые ставят менеджеры , глупые системы штрафов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Зп которую предлагает работодатель уже с вычетом налога, то что обещают то и платят. Ценности компании не фикция а действительность. К вам всегда будут относиться с уважением. Действительно молодые коллективы как в офисе так и в мага...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Хороший работодатель. Быстрое заключение ТД без подводных камней. Очень дружный и хороший коллектив.Всему грамотно и правильно обучают. Зп приходит вовремя

Что можно улучшить?

Возможно стоит улучшить места для приёма пищи , а то нет...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Сургут, ноябрь 2022

Что нравится?

Коллектив, философия компании, возможность как вертикального роста так и "горизонтальной" смены работы.

Что можно улучшить?

Мотивацию сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста