1. H&M
H&M
H&M
Сайт:
Оценка компании
4,1
1 096 отзывов
1-2
23
2-3
106
3-4
302
4-5
783
**H&M: Мода для всех** H&M (Hennes & Mauritz) — один из ведущих мировых ритейлеров в области модной одежды. Основанная в 1947 году в Швеции, компания зарекомендовала себя как бренд, предлагающий стильные и доступные вещи для мужчин, женщин, подростков и детей. Основная цель H&M — предоставить актуальную моду и высокое качество по разумным ценам. Компания активно следит за трендами и обновляет свои коллекции несколько раз в год, что позволяет ей оставаться на пике популярности. H&M также известна своим подходом к устойчивому развитию. В последние годы бренд делает акцент на экологически чистых материалах и ответственных методах производства, стремясь уменьшить негативное воздействие на окружающую среду. H&M не ограничивается только производством одежды; компания также предлагает аксессуары, обувь и косметику. Сеть магазинов охватывает более 70 стран, и многие из них активно взаимодействуют с клиентами в онлайн-пространстве. Бренд продолжает внедрять инновации в свои бизнес-процессы, предлагая клиентам новые форматы покупок, такие как онлайн-шопинг и клик и собери. Таким образом, H&M находит баланс между модой, доступностью и ответственным потреблением, оставаясь любимым выбором для миллионов покупателей по всему миру.
Отзывы (1096)
Собеседования (3)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании H&M

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

H&M воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, гибким графиком и внимательным отношением к сотрудникам. Отмечаются удобные условия труда, обучение, наставничество, ДМС и возможности развития. Работа особенно подходит студентам и тем, кому важна частичная занятость. При этом часть сотрудников считает оплату труда невысокой относительно нагрузки, а карьерные перспективы и критерии роста — недостаточно прозрачными. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству управления и организации смен.

Плюсы

  • Дружный коллектив и доброжелательная атмосфера
  • Гибкий график, удобный для совмещения с учёбой
  • Комфортные условия труда и зоны отдыха
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Своевременные выплаты и дополнительные льготы, включая ДМС

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Карьерный рост и критерии повышения не всегда прозрачны
  • Встречаются сложности в коммуникации между сотрудниками, магазинами и офисом
  • Работа может быть физически утомительной, с длительным пребыванием на ногах
  • Качество руководства и наставничества различается в подразделениях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2023

Что нравится?

отношение начальства молодой и дружный коллектив лояльность от компании

Что можно улучшить?

заработная плата требует увеличения. ибо оплата за час довольно низкая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
РостовнаДону, январь 2023

Что нравится?

выбор графика, комфортное рабочее место

Что можно улучшить?

оплату труда, переработки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2023

Что нравится?

Удобный график; отзывчивость руководства; приятный и дружный коллектив; всегда можно обратиться за помощью к коллегам/ менеджерам; всему научат, подскажут и всегда поддержат. Своевременная оплата + больничный и бонусы

Что можно улучш...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

гибкий график/учебный отпуск/скидки сотрудника/развитие в компании//коллектив

Что можно улучшить?

зп/руководителя в магазине/гибкость при развитии в компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Тараз, январь 2023

Что нравится?

Своевременная выплата зп . Отличные условия для работы. Возможность самовыражения

Что можно улучшить?

Зп на мой взгляд маленькая. С учетом того что цены растут , а наши зп увы нет. Думаю если sa выходит вместе с Vm можно было б увели...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,8
РостовнаДону, январь 2023

Что нравится?

Гибкий график, корпоративная культура, рост внутри компании, мастер классы и обучение, коллектив!

Что можно улучшить?

Служебное помещение в некоторых старых магазинах.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,7
Москва, январь 2023

Что нравится?

Налаженная система работы магазина Чистота и порядок в зонах отдыха и рабочем месте

Что можно улучшить?

Уровнь дохода и условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,8
Воронеж, январь 2023

Что нравится?

Четкая регламентация деятельности. Корпоративная культура, система ценностей.

Что можно улучшить?

Возможности карьерного роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Декоратор

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Ценностно ориентированный подход, лояльность, работа с обратной связью на постоянной основе

Что можно улучшить?

Можно было бы поощрять наставничество


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Визуальный декоратор

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2023

Что нравится?

Выполнение всех условий труда. Белая зарплата, отпускные и больничные выплачиваются

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты очень низкий. И развитие людей по принципу дружбы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста