Отзывы сотрудников о работе в компании ZENDEN
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: возможность набраться опыта и подзаработать, смены от четырех часов, варианты графиков с управляющим, трудовая запись с первого дня, обучение всему с первого дня работы, физический труд.
Недостатки работы: нанимают молодых некомпетентных сотрудников, ошибки плохо тестируют, нет оптимизации.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий товарный аналитик
Что нравится?
Компания развивается и знает нишу рынка, которую занимает. Интересный новый офис, свомещенный с магазином.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, прозрачность возможностей для роста внутри компании. Стремление компании развивать своих с...
Руководитель отдела рекламы
Что нравится?
Возможность карьерного роста с 0, смены сферы деятельности внутри компании. Обучение сотрудников.
Что можно улучшить?
Часто проекты не доводились до конца, либо затягивались из-за того, что на начальном этапе нет четких целей проекта...
Продавец-кассир
Что нравится?
Хорошее руководство, близость к дому, сплоченный коллектив, вовремя выдаётся заработная плата, мотивация зарабатывать больше
Что можно улучшить?
График работы, заработная плата.
Менеджер по стандартизации и сертификации
Что нравится?
Несколько вариантов выбора рабочего времени, можно начинать работу с 7:00, с 8:00 или с 9:00. Полностью белая зарплата. Хороший офис, близость к метро и мцк.
Что можно улучшить?
Работа в опен-спейсе не совсем удачный вариант, когда з...
Ведущий бухгалтер
Что нравится?
Свобода в выборе свободного графика несомненно было плюсом.
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста и уровень дохода
Территориальный менеджер
Что нравится?
Есть возможность немного отходить от графика
Что можно улучшить?
Отсутствует планирование почти любых активностей, акций, мероприятий, спланировать отпуск можно, но чтоб его о гулять-нужно поймать удачу за хвост. Отсутствует обучение...
Управляющий магазином
Что нравится?
Компетентность высшего руководящего состава
Руководители требовательные в первую очередь к себе, всегда чувствуется их присутствие в работе .
Что можно улучшить?
Изменить систему обучения
Продавец-кассир
Что нравится?
Прекрасная компания, остались лишь положительные впечатления. Прозрачная система мотивации, возможность влиять на собственный доход. Жаль что ушли с Дальнего Востока
Что можно улучшить?
На мой взгляд улучшать ничего не нужно, все отл...
Продавец-кассир
Что нравится?
Обучение сотрудников, понимание. Есть и не достатки!
Что можно улучшить?
Служебный транспорт для перевозки регламента, реклам и тд. Что бы не ездить в раннее время на автобусе, и забирать с разных магазинов, не плавующий график. Поле...
Продавец-кассир
Что нравится?
Рабочий график, зарплата зависит от тебя на все 100%, наставничество, с самого первого дня тебя берут за ручку и рассказывают все. От истории компании, до принципа степпера которым ты прикрепляешь чек к гарантийному талону.
Что можно...