1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кладовщик

Уже не работает в компании
1,0
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

свободный график,вахта

Что можно улучшить?

убрать неаргументированные штрафы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель управляющего магазином

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, февраль 2023

Что нравится?

Зарплата условия подработак доход, коллектив и не каких крыс и подсижевания.... многое зависит от руководства !

Что можно улучшить?

Подработки возможность дать людям заработать, за то самое желание работать и развиваться!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик

Уже не работает в компании
1,0
Подольск, февраль 2023

Что нравится?

Свободный график и все

Что можно улучшить?

Ужасные штрафы 35% от стоимости товара который ты в глаза не видел


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сортировщик

Уже не работает в компании
1,3
Рязань, февраль 2023

Что нравится?

Свободный график, возможность быстро приступить к работе. Обучение длится два часа, и сразу начинаешь работать.

Что можно улучшить?

С точки зрения работника сплошные недостатки. Заставляют покупать униформу, каждый день приходят штра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель погрузчика/ричтрака

Уже не работает в компании
1,3
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Возможность вывода денег ежедневно. Более или менее простая работа, справится даже обезьяна

Что можно улучшить?

Мест отдыха нет, кроме столовой. А люди там проводят по 15 часов в сутки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник склада

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, февраль 2023

Что нравится?

То что они дают возможность заработать денег! Лояльно относиться ко всему персоналу. Готовы помочь и пойти на встречу.

Что можно улучшить?

Установить более мощные вытяжки в курилке и сделать их чуть больше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сортировщик

Уже не работает в компании
2,0
Екатеринбург, февраль 2023

Что нравится?

Отлично подходит для студентов, так как гибкий график, возможность самому ставить себе смены .

Что можно улучшить?

Система штрафов, дерутся за работу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Fullstack-разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Руководство прислушивается к разработчикам Можно работать удалённо

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить понимание вертикального/горизонтального роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Упаковщик

Уже не работает в компании
4,3
Иркутск, февраль 2023

Что нравится?

Свободный график работы, выплата заработной платы, удобное месторасположение работы

Что можно улучшить?

Зона отдыха и обеда, место для курения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Сыктывкар, февраль 2023

Что нравится?

Удобный график работы, обычно 2\\2.

Что можно улучшить?

Очень много требований к сотрудникам, частые штрафы, вычеты из заработной платы, постоянно на менеджеров вывешивают долги, в которых он не имеет вины и нет возможности их оспори...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста