Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.
Плюсы
- Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
- Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
- Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
- Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
- Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство
Минусы
- Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
- Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
- Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
- Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
- Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сортировщик
Что нравится?
Свободный график , возможность заработать , могут поставить в тот отдел где душа лежит работать ) прислушиваются
Что можно улучшить?
Летят штрафы непонятно откуда
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Нет задержек в заработной плате. Возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Халатность руководителей. Удержание стоимости за товар
Кладовщик
Что нравится?
Зп можно выводить, через каждые три дня. Корпоративный транспорт ходит часто, но уедешь не всегда в то время, в которое хотелось бы. На этом плюсы закончились.
Что можно улучшить?
Отношение к подчинённым.
Мастер-приёмщик
Что нравится?
Быстрота выплат, график работы, хороший коллектив, организация доставки до места работы
Что можно улучшить?
Поменять начальников складов, сделать прозрачную штрафную систему. Если честно то не рекоменду. Сначала дают заработать а пот...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Отзывчивый коллектив. Возможности доп.заработка.
Что можно улучшить?
Отсутствие перерывов. Отсутствие зоны отдыха. Игнор со стороны руководства. Необоснованное депремирование за подмены склада. Нет возможности оспаривания данных недо...
Сотрудник склада
Что нравится?
свобода графика , столовая норм
Что можно улучшить?
руководство, кол-во корпоративного транспорта
Руководитель отдела управления ассортиментом
Что нравится?
График работы пришел ушел от тебя зависит ,главное отработать положенное кол.во часов, з.п коллектив. Обучающий контент на все случаи есть.
Что можно улучшить?
Модернизировать склады в регионах .
Менеджер пункта выдачи заказов
Что нравится?
Возможность иметь гибкий график, работа рядом с домом. Зарплата своевременная.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, налаживание обратной связи между сотрудниками и руководителем.
Работник склада
Что нравится?
Свобода в выборе графика,своевременная выплата. Уровень з/п зависит от сотрудников.
Что можно улучшить?
Система штрафов,зачастую не справедлива.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Очень много пунктов. Близость к дому, расположение. Больше ничего
Что можно улучшить?
Отношение к работнику, уважение, зп, соблюдение регламента на всех станциях кампании