1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,2
11 881 отзыв
1-2
2 969
2-3
3 046
3-4
2 682
4-5
4 275
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Подольск, апрель 2022

Что нравится?

еженедельные выплаты зарплаты

Что можно улучшить?

Давать возможность, одевать свои вещи ибо на складе холодно, и часто простужаешься


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,7
Подольск, апрель 2022

Что нравится?

Свободный график, транспорт до рабочего места.

Что можно улучшить?

Уменьшить количество штрафов, и набирать сотрудников по отбору, а не всех подряд.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Рабочий график, самый удобный для меня. Коллектив порадовал, все друг другу помогали, но, списание за каждый косяк, где ты воюешь с сотрудниками склада

Что можно улучшить?

Мотивацию и порядок довоза вещей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер ПВЗ

Уже не работает в компании
2,3
Казань, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, отличный рабочий коллектив, график работы и на этом все

Что можно улучшить?

Обратную связь менеджеров и руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, апрель 2022

Что нравится?

Удаленно работать, сам на себя

Что можно улучшить?

Чтобы система работала лучше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший смены склада

Уже не работает в компании
4,2
Самара, апрель 2022

Что нравится?

Честная выплата зараьотной платы за свою работу. Ценность своих сотрудников

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
3,2
Кашира, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому,огромное количество свободного времени на работе

Что можно улучшить?

Зарплату и отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому своевременная оплата, возможность менять график

Что можно улучшить?

Коммуникацию с руководством, обычно нет обратной связи с руководителем, точки находятся в плачевном состоянии а руководству плевать на ваши просьбы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сортировщик

Уже не работает в компании
2,8
Казань, апрель 2022

Что нравится?

Удобный график, недорогие обеды

Что можно улучшить?

Условия работы. Штрафы, которые не зависят от тебя. Штрафуют за вещи, которые отсутствуют на складе, а ты их должен собрать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист пункта выдачи

Уже не работает в компании
2,0
Ярославль, апрель 2022

Что нравится?

Удобный график и близко к дому, если ПВЗ новый, то и посетителей меньше, легче работать.

Что можно улучшить?

Связаться с руководством невозможно даже владельцам ПВЗ, вечные перебои в программе, иногда просто невозможно выдать товар,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста