1. VK
VK
VK
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
1 313 отзывов
1-2
51
2-3
160
3-4
330
4-5
858
ВК — это крупная российская технологическая корпорация, основанная в 1998 году, специализирующаяся на развитии цифровых сервисов, социальных сетей и коммуникационных платформ. Компания управляет популярными сервисами такими как «ВКонтакте», «Одноклассники», «Мой мир», почтовым сервисом Mail.ru, мессенджерами и игровыми платформами VK Play. VK предлагает более сотни сервисов на 80 языках, ежедневно привлекая 90 миллионов пользователей по всему миру, из которых 76 миллионов — в России. Для бизнеса компания предоставляет инструменты цифровизации, включая интернет-продвижение, облачные сервисы и платформу VK WorkSpace. Кроме того, VK инвестирует в образовательные платформы вроде GeekBrains, Skillbox и Skillfactory, а также занимается благотворительностью и борьбой с кибербуллингом.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВК-ИНВЕСТ"
Руководитель:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ УК "МСК МЕНЕДЖМЕНТ"
Дата регистрации:28.12.2010
ИНН:7730636874
КПП:773001001
ОГРН:5107746069481
ОКПО:69681798

Отзывы сотрудников о работе в компании VK

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

VK воспринимается как крупный технологический работодатель с интересными продуктами, сильными специалистами и широкими возможностями для профессионального развития. Сотрудники часто отмечают гибкий или удалённый формат, комфортные офисы, ДМС, питание, спорт и корпоративные мероприятия. При этом опыт заметно зависит от команды и направления: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, текучесть и недостаточно прозрачные правила роста и оценки. Повторяются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству онбординга и управленческим практикам.

Плюсы

  • Интересные и масштабные проекты
  • Сильные и отзывчивые коллеги
  • Гибкий график и возможность удалённой работы
  • Развитый соцпакет: ДМС, питание, спорт и корпоративные льготы
  • Возможности обучения и карьерного развития

Минусы

  • Недостаточно прозрачные критерии повышения, премирования и оценки
  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Слабая коммуникация между подразделениями и уровнями управления
  • Неравномерное качество руководства в разных командах
  • Недостаточно системный онбординг и избыточная бюрократия

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по развитию бизнеса

Статус занятости не указан
1,0
Москва, май 2023

Возможность влиять на изменения, предлагать идеи. Более-менее налажена работа между службой поддержки и разрабочиками

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, май 2023

В офисе в Скайлайте бывает проблематично пообедать из-за большого количества людей. Также иногда возникает чрезмерное количество бесполезных активностей и созвонов, которые не способствуют эффективной работе.

Бизнес-аналитик

Статус занятости не указан
4,0
Москва, май 2023

офис и плюшки вроде бесплатной еды, зала и тд. Интересная работа и адекватная структура KPI

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, апрель 2023

Удобный график работы, офисы комфортные, есть в разных городах России

Специалист по документообороту

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Современные подходы к организации труда, возможность работы в удобное для сотрудника время суток, достойная оплата труда, наличие корпоративных мероприятий, социальный пакет

Что можно улучшить?

Так как это IT компания, то возможности...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Project Manager

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика и близость к дома, психолог, комфортный офис, компенсация питания

Что можно улучшить?

Возможность удвоенной работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Лояльность и понимание в любой ситуации к сотрудникам. Готовность прийти в любой момент на помощь!

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами, больше внутренних мероприятий.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по спецпроектам

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика и проектов, талантливые коллеги, близость к дому, удобный офис

Что можно улучшить?

Коммуникацию по поводу карьеры в компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, байк-френдли, ДМС, популяризация физической культуры и спорта и вообще здорового образа жизни.

Что можно улучшить?

Придирчивый код-ревью есть не во всех командах, и даже там, где он есть, так было не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Удобная внутренняя инфраструктура для сотрудников

Что можно улучшить?

Уменьшить бюрократию в отношении тимлидов и среднего менеджмента


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста