1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близко к дому, масштаб торговой точки, обучения, карьерный рост.

Что можно улучшить?

Уважение к сотрудникам со стороны вышестоящего руководства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,8
Саратов, апрель 2022

Что нравится?

Стабильная компания. Мне нравились люди, с которыми я работала. Это была дружеская и веселая атмосфера, и мне действительно нравилось каждый день ходить в работу.

Что можно улучшить?

социальный пакет и другие бонусы для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Хороший современный офис, но отсутствует удалёнка. Хороший темп работы, позволяет во многом прокачаться. В компании не принято откладывать проблемы на потом, всё решается оперативно.Тесное сотрудничество между отделами, сотрудники ст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
4,3
Нижний Новгород, апрель 2022

Что нравится?

график работы, лояльное и справедливое руководство

Что можно улучшить?

условия труда и отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Ишим, апрель 2022

Что нравится?

Отношение к сотрудникам, лояльность, понимание, идут на встречу

Что можно улучшить?

Условия работы, проведение коллективных мероприятий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по интернет-маркетингу

Уже не работает в компании
3,2
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Соц.пакет, бонусы, набор задач

Что можно улучшить?

заработная плата, карьерный рост, локация, график работы (нет удалёнки)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный представитель

Уже не работает в компании
5,0
Кемерово, апрель 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, конкурентная заработная плата, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Все впорядке, за исключением использования личного автомобиля в работе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Магадан, апрель 2022

Что нравится?

Отличная компания, полный соц пакет

Что можно улучшить?

Все очень хорошо! Реоммендую.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

обучение продажам товаров , навыки взаимодействия с клиентами

Что можно улучшить?

время на отдых , и зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор филиала

Уже не работает в компании
5,0
Киров, апрель 2022

Что нравится?

Понятная система ценностей, которая отражается абсолютно во всем, от организации офисного пространства до отношения топ-менеджмента Компании. Компания о нас заботится предлагая не только достойное конкурентное вознаграждения, но и ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста