1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Эксперт по обработке электронных обращений

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, июль 2024

Что нравится?

В работодателе нравится отзывчивость и своевременное решение проблем сотрудников. Учитывают пожелания по графику, проводят регулярное обучение. Коллектив приятный, каждый готов помочь. Есть всё необходимое для отдыха. Есть даже небол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, июль 2024

Что нравится?

Все было классно! Руководство понимающее, отличное, отличные условия и поддержка!

Что можно улучшить?

В целом все хорошо, могу рекомендовать, коллектив отличный все подскажут все объяснят!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании
4,5
Иркутск, июль 2024

Что нравится?

классный коллектив, хорошее место работы, достойная оплата труда, руководство

Что можно улучшить?

все замечательно, ничего не надо улучшать, все в порядке, все круто и классно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по обслуживанию электронных обращений

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, июль 2024

Что нравится?

Добровольное медицинское страхование Оплата больничного Корпоративный транспорт

Что можно улучшить?

Чтобы добавилась возможность работать удаленно на постоянной основе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, июль 2024

Что нравится?

все устраивает, отличное руководство, хороший коллектив, разные ставки, удаленная работа

Что можно улучшить?

ничего, все удобства для работы есть, все в порядке, местоположение удобное


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июль 2024

Что нравится?

Это лучший работодатель в моей жизни по всем факторам. Команда, условия труда, корп культура, соц пакет.

Что можно улучшить?

Куда уж лучше! Всё отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель департамента

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2024

Что нравится?

Сильный и последовательный менеджмент. Прозрачность стратегии и цели. Хорошая среда кооперации . Отличный пакет льгот с компенсаций

Что можно улучшить?

Уровень оплаты - ниже рынка , но это неудобство компенсируется хорошей рабочей ср...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по работе с локальными партнёрами и полевыми командами

Уже не работает в компании
3,7
ЮжноСахалинск, июль 2024

Что нравится?

Отзывчивые коллеги, внутреннее обучение, возможность посмотреть другие города и регионы.

Что можно улучшить?

Заработная плата не соответствует объёму работы, ненормированное количество командировок, офис находится в обшарпанном здани...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, июль 2024

Что нравится?

плавающий график, уровень зп, дмс, компенсация спорта, зоны отдыха возможность непрерывного обучения и карьерного роста

Что можно улучшить?

добавить места парковки для сотрудников, оплачиваемые обеды. Да и больше нечего добавить, ост...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, июль 2024

Что нравится?

Возможность карьерного роста, хорошие условия труда, офис удобно располагается в городе.

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить мотивационную программу в пользу специалистов, сделать расширенный ДМС для всех.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста