Отзывы сотрудников о работе в компании Playrix

Что нравится?

Свободный график, плюшки

Что можно улучшить?

Распространение информации, подход к ЗП

Что нравится?

Разнообразные задачи и возможность выбирать удобные тебе инструменты для работы. Отмечу наличие питания в офисах и нормальное железо.

Что можно улучшить?

Большой многолетний навес технического долга и просроченных задач в непонятном...

Что нравится?

Соц. пакет, условия труда, возможности для развития

Что можно улучшить?

Излишне стерильные отношения между сотрудниками, когда речь заходит об оценке работы

Что нравится?

Еда для сотрудников в офисах. Гибкий график и возможность совмещать с фрилансом.

Что можно улучшить?

Треть вакансий в компании закрываются по знакомству/рекомендации. Работа оценивается по отзывам коллег, а не по фактам. Талантливые...

Что нравится?

Направленность компании на удалённый формат работы. Высшее руководство крайне положительно настроено к сотрудникам. Возможность как запросить различную технику для работы, так и работать на своей. Отпускные и больничные не влияют на...

Что нравится?

Разноплановые задачи, оплата больничных, возможность взять отгул

Что можно улучшить?

Неразбериха с задачами и проектами, слабо выстроенные бизнес-процессы, не организована работа с метриками, нет премий и компенсаций за овертаймы, вы...

Плюсы в работе:
нет

Отрицательные стороны:
гнилая компания и такое же руководство. в соседней стране война, сотрудников бомбят, а контора делает вид, что ничего не происходит

Плюсы в работе:
нет

Отрицательные стороны:
гнилая компания и такое же руководство. в соседней стране война, сотрудников бомбят, а контора делает вид, что ничего не происходит

Плюсы в работе:
- В компании много бонусов (ДМС, питание в офисе, компенсация спорта, английского и психолога, электронная библиотека)

- возможность карьерного роста

- пересмотр заработной платы каждый год , а также после испытате...

Что нравится?

Свобода выбора графика работы, удаленная работа

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками.