1. PepsiCo
PepsiCo
PepsiCo
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 189 отзывов
1-2
224
2-3
388
3-4
633
4-5
1 228
PepsiCo — международная продовольственная и напиточная корпорация, специализирующаяся на производстве и продаже безалкогольных напитков, снеков и продуктов питания под брендами Pepsi, Lay's, Gatorade и другими; российское подразделение занимается дистрибуцией, маркетингом и локальным производством продуктов под глобальными брендами. Компания работает в сегментах напитков, закусок и готовых продуктов, управляет цепочками поставок, производственными мощностями и сетью дистрибуции по торговым каналам страны. В её компетенции — разработка локализованных продуктовых линеек, промо‑активности, переговоры с ритейлерами и оптовыми покупателями, а также обеспечение стандартов качества и пищевой безопасности. Корпоративные функции включают продажи, маркетинг, производство, логистику и управление отношениями с ключевыми партнёрами.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании PepsiCo

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

PepsiCo воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитым социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобный или гибридный график, обучение и возможности карьерного роста. Среди зон развития регулярно называют уровень дохода и мотивации, коммуникации между подразделениями, бюрократию и качество адаптации. Для отдельных позиций актуальны вопросы нагрузки, логистики, оборудования и условий в офисах или на производственных площадках.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и доброжелательная рабочая атмосфера
  • ДМС, официальное оформление и другие социальные льготы
  • Гибкий, сменный или гибридный график работы
  • Обучение и возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий часть сотрудников считает недостаточным
  • Коммуникации между сотрудниками, отделами и руководством требуют улучшения
  • Избыточная бюрократия, совещания и отчетность усложняют работу
  • Адаптация, наставничество и внутреннее обучение развиты неравномерно
  • На отдельных позициях отмечаются высокая нагрузка, логистические и инфраструктурные проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Modern Trade Demand Planning Manager

Уже не работает в компании
3,8
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Открытая атмосфера и бизнес-окружение, позволяющее расти

Что можно улучшить?

Баланс работы и личной жизни


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Хорошая школа, интересные задачи

Что можно улучшить?

Систему обучения, адаптацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Senior Finance Analyst

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Ориентированность на сотрудника

Что можно улучшить?

Карьерное развитие и процесс развития сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
1,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Все выплаты по белой, машина в личном пользовании, услуга страхования жизни .

Что можно улучшить?

Отличная компания в качестве первой работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

HR-специалист

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, ноябрь 2021

Что нравится?

Соблюдение ТК, лояльность к сотрудникам, соц. пакет

Что можно улучшить?

Уровень заработных плат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

CR-Manager

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Благополучие, атмосфера, заработок. Бесплатные напитки. Отличное руководство.

Что можно улучшить?

Зарплату, автомобиль


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый аналитик по планированию производственных затрат

Уже не работает в компании
4,3
Липецк, ноябрь 2021

Что нравится?

Внутренняя политика и отношение компании к сотрудникам и окружающему миру, создание условий для продуктивной работы

Что можно улучшить?

Политика переходов на другие должности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый агент

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Честность,з/п белая,дружный коллектив и в целом только положительные впечатления от работы в этой компании.

Что можно улучшить?

Да ничего не надо улучшать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Атмосфера, честность, стабильность

Что можно улучшить?

Заработная плата, можно было бы больше, если очень перевыполнены планы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый супервайзер полного цикла продаж

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста