1. OSTIN
OSTIN
OSTIN
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
3 262 отзывов
1-2
514
2-3
866
3-4
1 074
4-5
1 260
OSTIN — российская одежная марка и розничная сеть, специализирующаяся на продаже повседневной и молодежной одежды; из переданных реквизитов следует, что компания зарегистрирована 27 октября 2000 года, директор — Боровкова Гюзель Галихановна, уставный капитал составляет 10 000 рублей, сайт — ostin.com. Публичный профиль бренда соответствует розничной торговле одеждой и аксессуарами через фирменные магазины и онлайн‑канал.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОСТ-ИНД"
Руководитель:Боровкова Гюзель Галихановна
Дата регистрации:27 октября 2000 года
ИНН:7743013860
КПП:774301001
ОГРН:1037739052724
ОКПО:51717018
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании OSTIN

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

OSTIN воспринимается как стабильный работодатель с удобным гибким графиком, подходящим для совмещения с учебой и личными делами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности развития. При этом часть сотрудников считает доход недостаточным относительно нагрузки и указывает на зависимость заработка от часов, продаж и мотивации. Также встречаются замечания о нехватке персонала, многозадачности, коммуникациях между подразделениями и недостаточно комфортных зонах отдыха.

Плюсы

  • Гибкий график, который можно подстроить под учебу и личные обстоятельства
  • Дружный коллектив и взаимопомощь коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным относительно нагрузки
  • Размер заработка может зависеть от количества часов, продаж и мотивации
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую многозадачность
  • Встречаются замечания к коммуникации между сотрудниками и подразделениями
  • Некоторым сотрудникам не хватает комфортных зон отдыха и улучшенных бытовых условий

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Управляющий отделением

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Возможности для обучения, развития и роста до определённого уровня, многозадачность

Что можно улучшить?

Корпоративную культуру и hr брендинг


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Все, коллектив, общение с людьми, отношение, заряд бодрости , обучение, карьерный рост)))

Что можно улучшить?

Если можно было чуть больше зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Стабильная выплата заработной платы,скидка для персонала,нет штрафов,форма для персонала

Что можно улучшить?

Увеличить заработную плату,сделать так что бы заработная плата кладовщика не зависела от продаж


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Новосибирск, ноябрь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, своевременные выплата зарплаты

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, проведение общих мероприятий, премии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, ноябрь 2024

Что нравится?

Почти свободный график, рядом с домом , есть место для обеда и отдыха, начальник всегда готов помочь, ответить на вопросы и поддержать, как и администраторы.

Что можно улучшить?

Заработную плату, увеличить количество сотрудников, что...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
1,2
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, бесплатная форменная одежда

Что можно улучшить?

Поднять заработную плату, оплачивать переработку, покупать чай/кофе для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,5
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, интересный ассортимент, большой зал, расположение в ТЦ

Что можно улучшить?

Нагрузка адовая - список дел на день сделать нереально, он переходит на следующий день и к нему добавляются новые. Рабочее место (комп) адм...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,8
Омск, ноябрь 2024

Что нравится?

Рост возможен. В отпуска пускают. Скидка сотрудника на новую коллекцию. Подарочные карты на новый год.

Что можно улучшить?

Практически невыполнимые показатели. Работа на износ за несколько позиций одновременно(зал, склад, касса). Отс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Ковров, ноябрь 2024

Что нравится?

Работаю в компании не так давно, однако сразу влился в коллектив. Все это благодаря радушным коллегам и грамотно построенному процессу введения новых сотрудников в работу.

Что можно улучшить?

Работаю в компании не так давно, однако с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,5
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Хороший Коллектив Возможность работать студентам Гибкий график Обучение

Что можно улучшить?

Зарплату Условия отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста