Отзывы сотрудников о работе в компании Oniverse
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Oniverse чаще описывают как компанию с дружным коллективом, гибким графиком и возможностями обучения и карьерного роста. Сотрудники отмечают поддержку руководителей, своевременные выплаты, корпоративные бонусы и удобство совмещения работы с учёбой. При этом часть сотрудников указывает на невысокий уровень дохода относительно нагрузки, нехватку персонала и переработки. Повторяющиеся зоны развития — коммуникация между руководством и командами, условия отдыха, планирование задач и подход к продажам.
Плюсы
- Дружный и поддерживающий коллектив
- Гибкий график, удобный для студентов
- Обучение, тренинги и возможности карьерного роста
- Своевременная оплата труда и система бонусов
- Лояльное отношение руководства и поддержка сотрудников
Минусы
- Уровень дохода не всегда соответствует нагрузке
- Нехватка персонала и повышенная загруженность
- Недостаточные условия для отдыха и обеда
- Коммуникацию между руководством и сотрудниками отмечают как зону улучшения
- Часть сотрудников критикует агрессивные продажи и высокие планы
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-кассир
Что нравится?
Оформление по ТК Гибкий график Обеспечение фирменной одеждой Молодой коллектив
Что можно улучшить?
Целый день на ногах Нет возможности ни одной минуты за весь рабочий день посидеть Навязчивый сервис
Продавец-консультант
Что нравится?
Выбор графика, возможность выбора места работа рядом относительно дома или учебы, познавательные мастер классы
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками и вышестоящих должностей, лучше организовать ивент подготовку
Кассир
Что нравится?
Коллектив 10/10 , девочки все хорошие Зп без задержек, плюс частые премии и конкурсы от компании.
Что можно улучшить?
практически нет выходных в выходные Все тяжелые перевески и оформление витрин делают сотрудники, постоянно задержив...
Продавец-консультант
Что нравится?
Плавающий график, но могут вызвать в выходной, по причине нехватки сотрудников, задерживают часто.
Что можно улучшить?
Создать место для обеденного перерыва, тщательнее отбирать сотрудников, а всё остальное в целом неплохо. В особенн...
Продавец-консультант
Что нравится?
Высокая заработная плата, возможность выбрать удобный график
Что можно улучшить?
Большое количество переработок (в том числе в ночное время), странная иерархия (снизу вверх: продавец-консультант ;кассир ;менеджер дистрикт и тд), сове...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная выплата зп,скидки сотрудникам,хорошая форма для сотрудников
Что можно улучшить?
Уровень зп,методы руководства,настроение в коллективе,плохие условия для отдыха
Менеджер магазина
Что нравится?
Форма, двойная ставка на праздники, коллектив, если жить работой, то в целом можно медленно, но повышаться
Что можно улучшить?
Убрать конверсию, которая заставляет сотрудников ненавидеть просто входящих людей, начинать оплачивать бес...
Продавец-консультант
Что нравится?
Отличная стартовая площадка для развития в продажах, ежегодные обучающие мероприятия, корпоративы и поездки в Италю на шикарные презентации (показы) новых коллекций (для админ состава).
Что можно улучшить?
Не хватает уважения к сотру...
Продавец-консультант
Что нравится?
Свобода выбора графика частичная . Часовой перерыв . Возможность заработать больше .
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, условия оплаты труда и наличие социального пакета
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, уровень дохода, зп приходила вовремя и была немаленькой.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам со стороны начальства, тогда получилось бы избавиться от постоянной текучке кадров, можно улучшить обучение, ибо он...