Отзывы сотрудников о работе в компании Oniverse
Краткое содержание отзывов:
Отзыв о работе в компании Tesenis Gallery:
Отвратительное отношение к сотрудникам, низкая зарплата, ужасное руководство.
Мария Фролова занимает самую высокую должность в питерских магазинах.
В свой адрес я неоднократно слышала от нее, что мне нужно ярко красится, хотя на собеседование это обговорено не было.
Другим девочкам повезло меньше, ведь она могла высказаться про лишний вес девочек, называя их жирными или если они не русские, она так же показывала свою неприязнь.
Компания отвратительная, в описание так красиво написано, про ценности и цели, но на самом деле, работа там - это ад.
Ключевые преимущества работы в компании: хорошая белая зарплата, молодой веселый коллектив.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
График составляется действительно таким образом, чтобы вам было комфортно
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы.
Давать возможность развиваться сотрудникам
Дополнительные тренинги по продукции и техникам продаж
Администратор магазина
Что нравится?
Близость к дому, рабочий график
Что можно улучшить?
Низкий уровень заработной платы, руководство болезненное
Продавец-кассир
Что нравится?
Возможность гибкого графика и совмещение работы с учебой
Что можно улучшить?
Условия труда, зарплату, отношение к своим сотрудникам
Администратор
Что нравится?
Узнаваемость бренда , бесплатная форма
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам , оплату труда и место для отдыха ( вышестоящее начальство не очень положительно обращается с сотрудниками )
Кассир
Что нравится?
График, возможность расти в компании, продукт компании, скидки для сотрудников
Что можно улучшить?
Не хватало места для питания во время перерывов, так как склад магазина был мал и места хватало только для стула,чтобы перекусить
Младший продавец
Что нравится?
близость к дому, обучение,доброжелательная атмосфера.
Что можно улучшить?
время отдыха увеличить на 20-30 минут. полчаса обеденного времени при условиях работы недостаточно.
Продавец-кассир
Что нравится?
свобода в выборе графика, форма для сотрудников в большом количестве
Что можно улучшить?
уменьшить текучку, работать над взаимоотношениями в коллективе, перестать ставить ультиматумы
Консультант по развитию
Что нравится?
Возможность карьерного роста. Очень хорошая площадка для обучения и профессионального становления.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, как к линейныму, так и к менеджерскому составу.
Сотрудник
Что нравится?
Исполнение обязательств в условиях пандемии.
Что можно улучшить?
Отсутствие места для отдыха.
Внеурочная неоплачиваемая работа.
Работа по ночам и до 00.
Физическая тяжёлая работа, к которой принуждает руководство.
Низкий уров...
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, скидки для сотрудников
Что можно улучшить?
Отсутствует нормальное место для еды; говорят при трудоустройстве, что нет агрессивных продаж, но весь рабочий день состоит только из них;
за график 5/2 оклад - 18к Полезн...