Отзывы сотрудников о работе в компании GL
Младший консультант
Что нравится?
Отличное отношение к сотрудникам и насыщенная корпоративная жизнь.
Что можно улучшить?
Работал мало (ушел из-за смены направления) и ничего плохого не заметил.
Аналитик
Что нравится?
Лучшие ребята! Очень приятный нетоксичный коллектив. Великолепный офис.
Что можно улучшить?
Уровень дохода. Возможность обучаться, хотя бы частичная компенсация курсов или выделение не денег, но времени.
Бизнес-аналитик
Что нравится?
Возможность удаленки, адекватное руководство, молодой коллектив, забота о сотрудниках
Что можно улучшить?
Уровень дохода, в остальном все было хорошо
Администратор проектов
Что нравится?
Возможность роста и гармоничное развитие. Хорошие корпоративы
Что можно улучшить?
Все супер, ничего улучшать не надо. Есть возможность роста В целом, интересная работа - возможность по работать на разных направлениях и с разными зака...
Бухгалтер
Что нравится?
Есть система наставничества. Плавающий график. В ковид оплачивали такси на и с работы. Всегда платили за работу в выходной день в двойном окладе. В офисе есть много комнат отдыха : комната с музыкальными инструментами, массажер, капс...
Руководитель направления
Что нравится?
Гибридный режим работы, молодой и активный коллектив, отсутствие бюрократии
Что можно улучшить?
Зарплата, улучшить обмен информацией между практиками
Старший консультант-разработчик
Что нравится?
Гибкий график, 20 дней больничного оплачивают, интересные задачи, возможности для роста софт и Хард скиллов
Что можно улучшить?
Уровень ЗП ниже чем у банков
Старший аналитик
Что нравится?
Атмосфера в коллективе, обсуждение возможностей роста, профильные задачи
Что можно улучшить?
Возможности роста на более высоких должностях
Младший консультант
Что нравится?
Лояльность к сотрудникам, договороспособное начальство, крупные заказчики
Что можно улучшить?
Долгие проекты, медленный карьерный рост
Младший разработчик
Что нравится?
отличный вариант для для новичков/студентов, низкие требования, много активностей вне работы
Что можно улучшить?
зп, прозрачность повышение, проекты