Отзывы сотрудников о работе в компании B2B-Center
Руководитель направления административно-хозяйственной деятельности
Что нравится?
Хочу отметить высокий профессионализм и современный подход в работе компании. Молодой и энергичный коллектив, а также вовлеченное руководство создают благоприятную атмосферу для профессионального роста и развития сотрудников. Хочу вы...
HR-специалист
Что нравится?
- Удаленный или гибридный формат работы - Плавный онбординг - Отсутствие бюрократии - Отличный коллектив
Что можно улучшить?
- Корпоративный мерч - Единый корп.мессенджер - Компенсация обедов
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работа была удаленная, хоть и не с гибким графиком. Обучения на начальном этапе, но не всегда
Что можно улучшить?
Постоянная текучка из проекта в проект, обучения новым методикам для новых проектов часто нет, оформление на мою должно...
Разработчик
Что нравится?
Гибридный график работы, понимающий руководитель, возможность карьерного роста и работодатель оплачивает повышение квалификации в полном объеме. Всегда все объяснят и HR поддержка выше всяких похвал (была проблема, которую быстро пом...
Ассистент отдела маркетинга и рекламы
Что нравится?
Проработала в компании B2B-CENTER восемь лет, шесть из которых провела в отделе маркетинга. Мне очень повезло с руководителем отдела и коллегами. Всегда предоставляют свободу в принятии решений и не контролируют каждый шаг. Количеств...
Senior Backend Developer
Что нравится?
Крупная компания с выстроенными процессами. Отличный соцпакет. Удаленная работа. Обеспечивают мощной техникой для работы.
Что можно улучшить?
Можно было бы более детально проработать процесс онбординга. Проект очень большой, следовал...
Руководитель проектов
Что нравится?
Мягкое руководство, стабильная компания
Что можно улучшить?
Очень много работы последние пол года. Тотальная нехватка ресурсов для их реализации.
Сотрудник
Плюсы в работе:
Привлекательные условия труда
Отрицательные стороны:
К сожалению, HR не держит обратную связь
QA Инженер
Что нравится?
Хороший коллектив, всегда можно получить помощь. Есть ДМС и day-off. Есть корпоративный английский (только немного платный)
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату. Убрать территориальный коэффициент (пусть небольшая разница, но есть...
Продуктовый Маркетолог
Что нравится?
Свобода в решении поставленных задач, отличный коллектив и лояльное руководство
Что можно улучшить?
Понимание критериев для развития и оплата труда