1. ЭТМ, компания
ЭТМ, компания
ЭТМ, компания
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
610 отзывов
1-2
58
2-3
115
3-4
173
4-5
375
Компания ЭТМ – это комплексный поставщик электротехники, светотехнической продукции, систем безопасности и СКС, крепежа и инженерной сантехники для широкого круга клиентов: промышленных предприятий, производителей электрощитового оборудования, предприятий инфраструктуры, электромонтажных и строительных компаний, частных монтажников, розничных магазинов и сетей DIY, проектировщиков и дизайнеров, частных лиц. На сегодняшний день Компания ЭТМ — это: Более 10 000 сотрудников Свыше 58 000 складских позиций и более 1 500 000 товаров, доступных к заказу 11 региональных логистических комплексов класса А площадью 10-20 тыс. кв. м Свыше 900 городов обслуживания 223 точки продаж от Санкт-Петербурга до Хабаровска
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТОРГОВО-ОПТОВАЯ КОМПАНИЯ "ЭЛЕКТРОТЕХНИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ"
Руководитель:Мельникова Юлия Владимировна
Дата регистрации:1991
ИНН:1647018913
КПП:164401001
ОГРН:1191690055853
ОКПО:40540717

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТМ, компания

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЭТМ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и прозрачной системой мотивации. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, адекватное руководство, обучение и возможности профессионального и карьерного роста. В числе зон развития — взаимодействие между подразделениями, логистика и скорость решения вопросов, понятность бонусов, уровень дохода для отдельных должностей и адаптация новичков. Также встречаются пожелания улучшить офисную и складскую инфраструктуру, сократить бюрократию и расширить социальные льготы.

Плюсы

  • Своевременная и официальная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и адекватное руководство
  • Обучение, наставничество и возможности роста
  • Удобный график, расположение и условия труда

Минусы

  • Сложности во взаимодействии между отделами и регионами
  • Не всегда понятная система мотивации и бонусов
  • Доход и уровень оплаты отдельных должностей оцениваются как недостаточные
  • Избыточная отчетность и бюрократия
  • Требуется улучшение адаптации, логистики и инфраструктуры

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Начальник сектора

Статус занятости не указан
4,0
Санкт-Петербург, апрель 2025

Условия оплаты труда не соответствуют рыночным стандартам, система мотивации трудна для понимания и требует времени для полного освоения. Хорошая школа в области продаж и не только. Возможности карьерного роста, обучения и другие преимущества.

Менеджер обслуживания клиентов

Уже не работает в компании
5,0
Сургут, апрель 2025

Что нравится?

Постоянный доход, отношение в, коллективе, прозрачная система мотивации

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электро-механик

Уже не работает в компании
4,7
Казань, апрель 2025

Что нравится?

Стабильные выплаты, приятные бонусы, ежедневные вахты по все Казани

Что можно улучшить?

Заработная плата..................


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,7
Киров, апрель 2025

Что нравится?

Адекватный руководитель, хороший коллектив. Отношение Компании к работникам.

Что можно улучшить?

Уменьшить количество совещаний)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, апрель 2025

Что нравится?

Руководитель, своевременная оплата, условия труда, хорошие работники отдела кадров.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

График подстраиваешь под себя, отзывчивость со стороны коллег

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, убрать большое количество смежных отделов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор ПК

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Отличное лояльное руководство,дружный коллектив,все для условий труда

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Развозка, но только, в определенное время. Питание и столовая, но не бесплатно.

Что можно улучшить?

Очень трудная физически работа, нон стопом. Не ловит инет мобильный. Перенос перерывов. Нужно ждать время развозки обратно домой.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продакт-менеджер

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Ужасный open-офис. Духота, шумно, очень много сотрудников на этаже.

Что можно улучшить?

Далеко от метро, платная парковка, машину поставить негде, график с 8-30, без каких-то тенденций к улучшению.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,3
Саратов, апрель 2025

Что нравится?

Зарплата, условия (после ремонта, которого ждали несколько лет) График работы.

Что можно улучшить?

Отношение директора к складскому коллективу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста