1. ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
Сайт:
Оценка компании
4,3
7 098 отзывов
1-2
468
2-3
409
3-4
1 048
4-5
5 785
Компания «Этажи» — одно из крупнейших агентств недвижимости в России, основанное в 2000 году в Тюмени Еленой и Ильдаром Хусаиновыми вместе с Галинами и Андреем Максимовыми. В 2002 году Хусаиновы выкупили доли партнеров и стали единственными владельцами, превратив небольшое агентство в лидера тюменского рынка к 2010 году. С 2012 года компания активно развивает франчайзинговую сеть, которая на сегодняшний день насчитывает более 270 офисов в 247 городах России и 14 странах мира. «Этажи» известны инновациями в сфере недвижимости, такими как преференции по ипотечным ставкам, мобильное приложение и единая база для сделок по всей сети. Генеральным директором является Хусаинов Ильдар Борисович, под руководством которого компания пережила несколько экономических кризисов и остается лидером отрасли.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭТАЖИ"
Руководитель:Хусаинов Ильдар Борисович
Дата регистрации:2000
ИНН:7202106387
КПП:720301001
ОГРН:1027200835661
ОКПО:27384253
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТАЖИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«ЭТАЖИ» воспринимается как крупная компания с сильной системой обучения, наставничеством и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, гибкий график и доход, зависящий от результата. При этом работа требует высокой активности, стрессоустойчивости и готовности к нестабильному заработку на старте. Часть сотрудников указывает на отсутствие окладной части, высокую нагрузку, конкуренцию, работу по выходным и различия в условиях отдельных офисов.

Плюсы

  • Обучение, наставничество и поддержка новичков
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Дружный коллектив и готовность коллег помогать
  • Гибкий график и возможность самостоятельно планировать работу
  • Доход зависит от результата и может быть высоким

Минусы

  • Отсутствие или недостаточная окладная часть на старте
  • Нестабильный доход и длительный выход на результат
  • Высокая нагрузка, включая показы и работу по выходным
  • Конкуренция и необходимость активно привлекать клиентов
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов: тесноту, шум, жару или нехватку парковки

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Тюмень, октябрь 2021

Что нравится?

Компания дает возможность зарабатывать выше среднего в регионе. Есть примеры быстрого карьерного роста среди молодых сотрудников. Компенсирует внешние обучения на 75%, много внутренних обучений для сотрудников. Это хорошая компания,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
4,5
ХантыМансийск, октябрь 2021

Что нравится?

Работаю в компании с января 2021. Очень доволен. Хороший, дружный коллектив. Начальство, заинтересованное в развитии своих сотрудников.. Отличная система мотивации. Нет потолка по зарплате, получишь столько, на сколько наработаешь

Чт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, октябрь 2021

Что нравится?

Хороший отзывчивый коллектив, офис удобно расположен, большое количество различных обучений. Экскурсии, корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководством и рядовыми сотрудниками, более глобальное обучение...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, октябрь 2021

Что нравится?

Возможность работать на себя и для себя, нравится коллектив и возможность личностного роста. Дают свое рабочее место, и не давят с результатами и планами.

Что можно улучшить?

Надеюсь в будущем будет оплата проезда на метро. Больше ре...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, октябрь 2021

Что нравится?

Высокий доход, бесплатное обучение для новичков и повышение квалификаций для всех. Компания развивает своих сотрудников. Компания стабильная и престижная. Коллектив максимально крутой! Ну и бонусы бонусы бонусы))

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
5,0
Астана, октябрь 2021

Что нравится?

Обстановка офиса ,коллектив и руководитель

Что можно улучшить?

Все отлично,кухню бы по больше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам жилой недвижимости

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, октябрь 2021

Что нравится?

Свобода в действиях , обучение , работа в команде , комфортный офис и атмосфера , дружный коллектив , взаимопомощь коллег , место нахождение офиса , работа с людьми

Что можно улучшить?

Я бы улучшила систему мотивацию и добавила кварт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
3,0
Тюмень, октябрь 2021

Что нравится?

Дают хорошую базу для старта в профессии.

Что можно улучшить?

За тот процент который компания оставляет у себя, обеспечить поток клиентов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент по недвижимости

Уже не работает в компании
2,0
Тюмень, октябрь 2021

Что нравится?

Свободный график.Много новой информации

Что можно улучшить?

Руководство,отношение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
4,2
Сыктывкар, октябрь 2021

Что нравится?

Хороший коллектив, руководство идет на встречу, считается с сотрудниками. Свободный график работы, взаимное доверие.

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить условия офиса: нет кухни, кондиционеров, комнаты отдыха, но назвать офис...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста