1. ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
Сайт:
Оценка компании
4,3
7 098 отзывов
1-2
468
2-3
409
3-4
1 048
4-5
5 785
Компания «Этажи» — одно из крупнейших агентств недвижимости в России, основанное в 2000 году в Тюмени Еленой и Ильдаром Хусаиновыми вместе с Галинами и Андреем Максимовыми. В 2002 году Хусаиновы выкупили доли партнеров и стали единственными владельцами, превратив небольшое агентство в лидера тюменского рынка к 2010 году. С 2012 года компания активно развивает франчайзинговую сеть, которая на сегодняшний день насчитывает более 270 офисов в 247 городах России и 14 странах мира. «Этажи» известны инновациями в сфере недвижимости, такими как преференции по ипотечным ставкам, мобильное приложение и единая база для сделок по всей сети. Генеральным директором является Хусаинов Ильдар Борисович, под руководством которого компания пережила несколько экономических кризисов и остается лидером отрасли.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭТАЖИ"
Руководитель:Хусаинов Ильдар Борисович
Дата регистрации:2000
ИНН:7202106387
КПП:720301001
ОГРН:1027200835661
ОКПО:27384253
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТАЖИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«ЭТАЖИ» воспринимается как крупная компания с сильной системой обучения, наставничеством и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, гибкий график и доход, зависящий от результата. При этом работа требует высокой активности, стрессоустойчивости и готовности к нестабильному заработку на старте. Часть сотрудников указывает на отсутствие окладной части, высокую нагрузку, конкуренцию, работу по выходным и различия в условиях отдельных офисов.

Плюсы

  • Обучение, наставничество и поддержка новичков
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Дружный коллектив и готовность коллег помогать
  • Гибкий график и возможность самостоятельно планировать работу
  • Доход зависит от результата и может быть высоким

Минусы

  • Отсутствие или недостаточная окладная часть на старте
  • Нестабильный доход и длительный выход на результат
  • Высокая нагрузка, включая показы и работу по выходным
  • Конкуренция и необходимость активно привлекать клиентов
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов: тесноту, шум, жару или нехватку парковки

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Риэлтор

Уже не работает в компании
3,3
Тюмень, май 2022

Что нравится?

Интересная программа обучения Хороший коллектив График работы

Что можно улучшить?

ДОЛГАЯ раскачка до первых денег, в первые несколько месяцев ходишь без денег вообще, кто-то и того дольше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
2,0
Томск, май 2022

Что нравится?

Свободный график, долго обучение в начале пути для погружения в работу

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, май 2022

Что нравится?

Комфортный офис, конкурентная заработная плата, молодой коллектив, возможность получить огромный опыт

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, май 2022

Что нравится?

Уровень дохода не ограничен, гибкий график рабочего времени, тренинги и обучение на постоянной основе.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
4,8
Вологда, май 2022

Что нравится?

Обучение с 0, 2 месяца обучают практически индивидуально. Коллектив дружный и отзывчивый, всегда можно задать вопросы более опытным коллегам. Нет потолка по зп, все зависит от собственной производительности и желания.

Что можно улучш...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, май 2022

Что нравится?

Неограниченные возможности и перспективы роста, постоянные обучения и повышение квалификации

Что можно улучшить?

Коммуникации между руководителем группы и сотрудником


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист департамента информации

Уже не работает в компании
4,5
Тюмень, май 2022

Что нравится?

Открытый, лёгкий, образованный, прислушивается к сотрудникам, ищет пути и компромиссы.

Что можно улучшить?

Нужно улучшить оплату труда, и рабочие места


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, май 2022

Что нравится?

навыки, знания, коллектив шикарные, приятно иметь дело с профессионалами своей сферы

Что можно улучшить?

добавить оклад, очень не помешало бы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела продаж

Уже не работает в компании
5,0
Новокузнецк, май 2022

Что нравится?

Офис, команда, обучение, возможность заработать, карьерная лестница

Что можно улучшить?

Систему мотивации в плане стабильности и суммы оклада


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, май 2022

Что нравится?

В этой компании каждое звено связано! За каждым риэлтором прикрепляется hr, который сопровождает его в самом начале. И руководитель каждой команды становится навигатором в этой сфере

Что можно улучшить?

Хотелось бы какую-то а-ля стип...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста