Отзывы сотрудников о работе в компании ЭР-Телеком Холдинг
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: удаленная работа, отличный коллектив и руководство, прозрачная и белая зп, трудоустройство по тк.
Недостатки работы: отсутствие хард скиллов, коллектив таких же потерянных ребят, хорошая работа для развития софт скиллов.
Что можно улучшить: оптимизация бизнес процессов, аудит целесообразности, актуальности.
Что нравится: хорошие отношения в коллективе, чуткое руководство, ранее — удаленный формат работы, спокойная работа, редко "горят" сроки.
Что не нравится: уровень зарплаты не как в топовых компаниях.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сервисный инженер
Что нравится?
Крупная компания с большим количеством сотрудников. Множество сфер деятельности, возможность переходить из одного отдела в другой. Возможен карьерный рост. Стабильно развивающаяся компания.
Что можно улучшить?
Систему мотиваций сотру...
Сервисный инженер
Что нравится?
Удобный график 3/3, без работы в офисе, разъездного характера. Постоянно можно изучать что-то новое
Что можно улучшить?
Отношение вышестоящего руководства к своим сотрудникам
Техник-инженер
Что нравится?
Коллектив, отношение руководства
Что можно улучшить?
организацию сервиса после подключения абонентов
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Отзывчивость и забота о персонале. Внимательность и компетентность
Что можно улучшить?
Повышение заработной платы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
уровень з/п, условия труда, дружный коллектив, удобный график.
Что можно улучшить?
оплачиваемый полис добровольного медицинского страхования (включая стоматологию)
Инженер отдела эксплуатации сети
Что нравится?
Стабильность, лояльность в работе, обеспечение материалами и приборами
Что можно улучшить?
Повысить уровень доходов
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Хорошая организация, белая зп, гибкий график, возможность развития
Что можно улучшить?
Отзывчивость руководства
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Месторасположение у станций метро, заработная плата, график работы.
Что можно улучшить?
Повышение окладной части труда.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Гибкий график, неограниченный заработок, коллектив, Рабочее место
Что можно улучшить?
Окладную часть заработной платы, поощрения, мотивационную часть, обучения, тренинги
Менеджер сервисных продаж B2B
Что нравится?
Белая заработная плата, обучения, коллектив, корпоративный транспорт.
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты, внутренние бизнес-процессы, ДМС (сейчас есть только телемедицина).