1. 174
ЭР-Телеком Холдинг
ЭР-Телеком Холдинг
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,3
2 640 отзывов
1-2
26
2-3
56
3-4
871
4-5
1 961
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭР-Телеком Холдинг

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: удаленная работа, отличный коллектив и руководство, прозрачная и белая зп, трудоустройство по тк.

Недостатки работы: отсутствие хард скиллов, коллектив таких же потерянных ребят, хорошая работа для развития софт скиллов.

Что можно улучшить: оптимизация бизнес процессов, аудит целесообразности, актуальности.

Что нравится: хорошие отношения в коллективе, чуткое руководство, ранее — удаленный формат работы, спокойная работа, редко "горят" сроки.

Что не нравится: уровень зарплаты не как в топовых компаниях.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

15 сентября

Менеджер по обслуживанию клиентов

Уже не работает в компании
4,67
Ижевск, август 2022

Что нравится?

информативные тренинги, дружелюбность коллег, уютный офис.

Что можно улучшить?

невысокая зароботная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с сетевыми клиентами

Уже не работает в компании
4,67
Ростов-на-Дону, август 2022

Что нравится?

Супер работа, интересная и суперский коллектив. Отличное руководство, хороший офис в центре города.

Что можно улучшить?

Рабочие инструменты и бизнес процесс.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию территории

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, август 2022

Что нравится?

Очень хоррший коллектив, все проблемы обсуждаются и решаются.

Что можно улучшить?

Денег много не бывает, даёшь повышение зарплаты)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по расчетам

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, август 2022

Что нравится?

Удобный график,понимающий руководитель

Что можно улучшить?

почаще устраивать мероприятия для сближения отделов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по найму персонала

Уже не работает в компании
3,33
Пермь, август 2022

Что нравится?

Заряжающий энтузиазм и корпоративный дух! Корпоративная культура

Что можно улучшить?

Часто менялось руководство -это минус


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,5
Липецк, август 2022

Что нравится?

гибкость графика, дружный коллектив, активное время препровождения в перерывы и в выходное время, общение, хороший доход, комфортное рабочее место, различные мероприятия, можно подстроить график работы индивидуально

Что можно улучшит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,33
Томск, август 2022

Что нравится?

Белая зарплата, корпоративные мероприятия, быстрый карьерный рост при желании

Что можно улучшить?

Зарплата 20-25 тысяч для девушек, если повыше ступеенькой то 35


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
4,67
Пермь, август 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство, высокая ЗП, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по входящим продажам

Уже не работает в компании
4,5
Пермь, август 2022

Что нравится?

Хорошее отношение на работе и стабильная ЗП. Бонусы от компании.

Что можно улучшить?

Облегчить мотивацию продаж в соответствии с возможностями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер прямых продаж

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, август 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Постоянное обучение. Корректное и тактично отношение администрации к сотрудникам

Что можно улучшить?

Жилье давать бесплатно (шутка). В этой организации все было супер. Она самая лучшая за весь перио...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста