1. ЧДК-ПРАВО
ЧДК-ПРАВО
ЧДК-ПРАВО
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,9
48 отзывов
1-2
2
2-3
7
3-4
16
4-5
31
Отзывы (48)
Вакансии (1)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЧДК-ПРАВО"
Руководитель:Третьяк Александр Иванович
Дата регистрации:18 сентября 2014 года
ИНН:7842527584
КПП:784101001
ОГРН:1147847321049
ОКПО:59485501
Уставный капитал:10 200 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЧДК-ПРАВО

Менеджер по продажам

Статус занятости не указан
4,0
Санкт-Петербург, май 2023

платят день в день. быстрое обучение, то есть довольно быстро допускают до клиентов и, следовательно, возможности заработать, потом тоже учат. тренинги и прочее вдоволь. удобная CRM и телефония. снабжают "теплыми" клиентами, но чтобы получать вход...

Специалист по информационно-программному обеспечению

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Коммуникация между сотрудниками на хорошем уровне, понимающее руководство, отдел персонала помогает новым сотрудникам адаптироваться, рабочее место оборудовано в соответствии с современными требованиями, удобное расположение офиса.

Ч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по информационно-программному обеспечению

Статус занятости не указан
4,0
Санкт-Петербург, апрель 2023

Коммуникация между сотрудниками на хорошем уровне, понимающее руководство, отдел персонала помогает новым сотрудникам адаптироваться, рабочее место оборудовано в соответствии с современными требованиями, удобное расположение офиса.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

классный коллектив, обучение - первый месяц - от тебя практически не отходят)) потом в течении года - тренинги и обучение продукту

Что можно улучшить?

метро закрыли - добираться стало дольше, но зато гибридный график ввели


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

белая стабильная компания, отличный коллектив; начало работы совпало с преобразованиями в компании; интересные корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

открыть метро Чернышевская)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по информационно-программному обслуживанию

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, февраль 2023

Что нравится?

Офис недалеко от метро. Комфортный БЦ. Отличный коллектив. Обучение с нуля. Соблюдение ТК. Возможность работать из дома (выходы в офис по графику).

Что можно улучшить?

Повысить окладную составляющую з/п.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с вип клиентами

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Неплохие ребята в целом, обучение, традиции

Что можно улучшить?

текучка кадров, мизерная зп, умирающий рынок консультант плюс


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Мотивация, ответственность, коллектив. А конструктивное наставничество.

Что можно улучшить?

Система адаптации. Работа в CRM. Эффективность работы «в полях».


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Своевременная зарплата, есть хорошие люди в коллективе. Офис в красивой части города.

Что можно улучшить?

Очень низкие зарплаты. Полное отсутствие уважения к людям. Обесценивание труда сотрудников. Вас научат консультанту, а потом бу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Был дружный коллектив, пожалуй, это был единственный плюс работы в компании

Что можно улучшить?

Систему мотивации, уровень корпоративной культуры, ремонт в офисе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста