1. 142
Х5 Group
Х5 Group
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
9 306 отзывов
1-2
839
2-3
2 066
3-4
3 080
4-5
4 719
X5 Group — одна из крупнейших* частных компаний в России с командой 370+ тыс. сотрудников, которая управляет торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами Vprok.ru, 5Post, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов. Работая здесь, ты получаешь возможность влиять на развитие целой индустрии и улучшать жизнь миллионов людей. СТАБИЛЬНОСТЬ И МАСШТАБ > Мы — продуктовый ритейл и стабильно работаем, несмотря ни на что > Ежедневно заботимся о миллионах людей по всей стране > «Белый» работодатель с соблюдением всех гарантий и обязательств > Устойчиво адаптируемся к изменениям и не боимся новых вызовов РОСТ БИЗНЕСА И ЛЮДЕЙ > Создаем бизнес-культуру, в которой может расти и бизнес, и ты. > Создаем здоровый рабочий климат, который позволяет достигать результатов > Растим своих. В Х5 ты можешь построить успешный карьерный путь — поработать в стартапе и в зрелом бизнесе, испытать свои силы в разных направлениях и ролях > Видим, ценим и вознаграждаем усилия > Работаем смело, быстро и на результат. То, что мы сделали сегодня, уже завтра доступно для покупателей ТЕХНОЛОГИИ И ИННОВАЦИИ > Высокотехнологичная компания, мы постоянно повышаем свою эффективность за счет цифровых решений и инноваций > Технологии ради технологий — это не про нас. Все, что мы делаем, опирается на большие данные, приносит пользу сотрудникам и клиентам > Собираем идеи и пилотируем перспективные > Имеем право на ошибку и эксперименты. Пробуем многое, делаем лучшее ОТВЕТСТВЕННОСТЬ > Строим долгосрочно успешный бизнес, понимая свою ответственность перед обществом, клиентами, сотрудниками и партнерами > Люди — самое ценное, что есть у компании. Все, что мы делаем — для людей > Мы за качественные, полезные продукты и здоровый образ жизни > Содействуем ответственному потреблению и использованию ресурсов *100 крупнейших компаний России по чистой прибыли — 2023. Рейтинг Forbes
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильность, близость к дому, коллектив, возможность роста. Недостатки: низкая заработная плата, непрозрачный расчет KPI, централизация управления. Что можно улучшить: белая зп, дмс, командная работа, активное развитие компании, современные it технологии. Что нравится: забота о сотрудниках, столовые и кофейни, современный офис.

Недостатки работы: отсутствие возможности перемещений между отделами, отсутствие перспектив карьерного роста, излишний контроль за выполнением задач.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Пекарь

Уже не работает в компании
2,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив (был)

Отпускные больше положенного

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, заработную плату повышать в действительности, а не на словах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, сентябрь 2024

Что нравится?

Интересы сотрудников учитываются, помогают, зарплаты своевременно по графику. одним словом родное

Что можно улучшить?

Незначтительно, давно работаю. Может и есть. Я привык


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-партнер по персоналу

Уже не работает в компании
5,0
Белгород, сентябрь 2024

Что нравится?

Нравится все - обожаю свою работу. Зарплата вовремя, премии, конкурсы постоянно, возможности профессионального развития и карьерного роста. Автоматизация процессов, столько рутины убрали из рабочего времени…работать одно удовольствие...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора

Уже не работает в компании
3,67
Набережные Челны, сентябрь 2024

Что нравится?

Карьерный рост,работа рядом с домом ,хорошее обучение персонала

Что можно улучшить?

Вышестоящие руководство лучше отношение к сотрудникам магазина ,оплата труда поднять ,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Руководство, оплата труда, реализуемые цели, поощрения и подарки сотрудникам

Что можно улучшить?

Система отслеживания и задержания лиц, которые похищают товар


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

ИО директора супермаркета

Уже не работает в компании
4,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Уровень дохода, карьерный рост,выбор графика , близость к дому. Современный и красивый , хочется там работать .

Что можно улучшить?

Зону отдыха для сотрудников ,униформу,изменения цен,тайных покупателей , иметь собственную охрану и К...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Близость к дому. График под работника. Сплаченность коллектива. Карьерный рост. Регулярное обучение и развитие

Что можно улучшить?

Наша компания развивается и стремится быть лучшей! Все делает для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Рядом с домом, график по личному усмотрению, быстрый карьерный рост, забота о сотрудниках.

Что можно улучшить?

Ничего. Меня всё устраивало.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, сентябрь 2024

Что нравится?

Общительность, вежливость, умеет выслушать и войти в положение каждого сотрудника

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками . Больше внимания и общения между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,83
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Рабочий график, возможность подработки, скидки для сотрудников

Что можно улучшить?

Отношения сотрудников, но это скорее частный случай. Обучение руководящего персонал, не через сайт, а отправлять на курсы повышения квалификации.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста