Отзывы сотрудников о работе в компании Франчайзинговая розничная сеть Галамарт
Краткое содержание отзывов
Компания Цум предлагает продавцам лояльные условия работы, своевременную выплату зарплаты и два перерыва в неделю. Однако сотрудники компании описывают свою работу как тяжелую и монотонную, с ненормированным рабочим графиком и отсутствием перерывов. Они также отмечают грубый и критический стиль общения со стороны управляющего магазином Вадима. По их мнению, компания может негативно повлиять на психическое состояние сотрудников.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, хорошая заработная плата
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Управляющий магазином
Что нравится?
Коллектив, в самом магазине
Что можно улучшить?
Оплату труда. Отношения руководителей. Коммуникацию внутри компании.
Кассир-продавец 1 категории
Что нравится?
Возможность обучения и карьерного роста. Саморазвитие. Применение полученных навыков на практике
Что можно улучшить?
Кадровый резерв для подмены сотрудников. Возможность планировать график отпуска
Кладовщик
Что нравится?
Неплохой коллектив, не без изъяна, как и любой другой. Работа рядом с домом(это не заслуга компании). Быстрое принятие решений о приеме на работу, вату не катают.
Что можно улучшить?
Отсутствие понятий "рабочее время" и "время отдыха...
Старший кассир
Что нравится?
Есть бесплатное обучение,повышение квалификации,карьерный рост
Что можно улучшить?
Напрягают навязчивые доп.продажи с касс,как пк так и покупателей,и если без них ни как нужно более разнообразный ассортимент,а не одно и то же повторя...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Компания работает в белую. Зарплата 2 раза в месяц, всегда во время. График у сотрудников торгового зала чаще всего 2/2, но обсуждается в зависимости от потребностей конкретного магазина. Есть стандартный соц пакет (без ДМС). В компа...
Кассир продавец
Что нравится?
Белая зарплата, премии, соц. пакет, удобный график, рядом с домом
Что можно улучшить?
Набрать достаточное количество сотрудников, обновить оборудование
Старший кассир
Что нравится?
Компания работает в белую. Зарплата 2 раза в месяц, всегда во время. В компании продуманная система обучения персонала, без труда любой сотрудник может изучить. И конечно имеется рост в карьере. Было бы желание.
Что можно улучшить?
П...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший коллектив, весёлые трудящиеся ребята. Белая заработная плата. Удобный график, можно если что без проблем поменяться. Хорошая база для обучения сотрудников.
Что можно улучшить?
Частые проверки, очень нагнетает. У кассиров "язы...
Продавец-кассир
Что нравится?
Достойная заработная плата, карьерный рост,адекватное отношение со стороны начальства,
Что можно улучшить?
Не хватает сотрудников , много ненужных мессенжеров, слишком много времени уходит именно на ответы в интернете.