Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: опыт общения с людьми, друзья, знания и навыки, которые получал в процессе бесплатных тренингов и вебинаров.
Недостатки работы: отсутствие скидок на услуги или льготы у партнеров банка, нестабильный график работы, прослушивание и оценивание операторов, отсутствие четких рамок в работе.
Резюме: удаленная работа с позитивным коллективом, много обучающих мероприятий, доступность информации, наличие дмс, бесплатные консультации по well-being-платформе добросервис.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Условия, подход к стажировке, сама работа, в общем хороший персонал и работодатель!
Что можно улучшить?
Немного разгрузить нагрузку при работе, т.е. если ты оператор по КК, то и работа с клиентами должна быть только по КК. Рассрочкам...
Оператор первой линии
Что нравится?
Заработная плата лучшая, обучение самое достойное. Практика с наставниками тоже нравится, но вот если попадешь к плохому РГ считай что можно увольняться
Что можно улучшить?
Лучше выбирать РГ, так как бывают не очень компетентные
Кредитный эксперт
Что нравится?
Свобода в выборе графика, рост карьерный, отзывчивость руководства
Что можно улучшить?
Работа внутренних сервисов, расширить Дмс до стоматологии
Представитель
Что нравится?
Много всяких плюшек работникам, есть свободное время. Все задачи объясняют старшие коллеги. Работа не сложная, если не бездельник
Что можно улучшить?
Заработную плату. Отношение начальства к коллективу, менее строгие условия выполнен...
Куратор по развитию продаж
Что нравится?
Робота из дома. Не напряжная. Есть понятный список обязанностей и сам управляешь рабочим временем.
Что можно улучшить?
График работы 2/2 переделать на 5/2. Иначе бывает некоторые задачи не успеваешь сделать вовремя и приходится в вых...
Ведущий менеджер среднего и крупного бизнеса
Что нравится?
Есть частичная возможность работы на удалёнке, снабжают ноутбуком, телефоном
Что можно улучшить?
Нет постоянного рабочего места, постоянный контроль и запись каждого звонка. Сложная система мотивации, которую сложно выполнить, т.к. н...
Сотрудник
Что нравится?
Отличный коллектив. Хорошая атмосфера. Отстроены бизнес процессы. Хорошее обучение.
Что можно улучшить?
Нематериальная часть мотивации сравнительно скромная и не всегда отвечает запросам.
Frontend-разработчик
Что нравится?
Возможность работы удаленно, отсутствие строгого учета рабочего времени, хороший офис с бесплатными столовой и спортзалом, минимальный уровень бюрократии, очень комфортная атмосфера.
Что можно улучшить?
Проблема работать из-за предел...
Ведущий специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Удаленка была единственный плюсом.
Из положительного: удаленная работа, ДМС на стоматологию (но после года работы, в других компаниях кстати сразу уже включена с первого дня работы)
Что можно улучшить?
Взаимоотношения руковод...
Оператор call-центра
Что нравится?
график выбираешь сам, но не всегда (вебинары выбираешь не сам)
Что можно улучшить?
Зарплату, по началу мало платят 15-30к в зависимости от нагрузки