Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор раннего взыскания
Что нравится?
Оформили нормально, полноценно по ТК и причем с первого дня, бесплатных пробных испыталок не предусмотрено было. Относились лояльно, на первых порах дали фору и я смогла без стресса всему научится и привыкнуть к работе. Зарплата тоже...
Представитель банка
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика. Возможность работать близко к дому.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками. Ежегодная индексация заработной платы.
Эксперт-консультант
Что нравится?
Отношение к работникам, бонусы, хороший коллектив. Доступность самообучения и возможность сменить направление работы внутри компании
Что можно улучшить?
Регламент работы с клиентами.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Выбор графика работы, без переработок, работа из дома, обучение
Что можно улучшить?
У меня не хватило терпения проработать до того момента, когда можно будет нормально зарабатывать. Первые два месяца зп 35000 рублей.
Специалист по обработке цифровых обращений
Что нравится?
Очно/удаленный формат,гибридный формат деятельности, возможность работать полностью из дома; комфортный офис, наличие столовой; хороший коллектив; организация труда
Что можно улучшить?
заработная плата; оценка деятельности сильно вли...
Андеррайтер
Что нравится?
Удаленный формат работы, рабочие перерывы 1,5 часа, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Повышения дают только тем сотрудникам, кто на короткой ноге у руководства, в основном в столице России. Региональные сотрудники, ребя...
Оператор раннего взыскания
Что нравится?
Нравится ВСЁ ! Приятно и интересно работать ; дружный коллектив ; добрый ,отзывчивый , всегда готовый помочь руководитель ; идеальный график ; очень много корпоративных мероприятий; всегда можно расти и совершенствоваться. Спасибо Т-...
Младший специалист банка
Что нравится?
Удаленная работа, помощь в решении рабочих вопросов. Дружный коллектив, постоянное общение
Что можно улучшить?
Уровень зп просто критически низкий, кадровая служба и бухгалтерия работают ужасно (были проблемы с выплатой больничного и...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошие условия труда для начала карьеры. Низкие требования для старта. Много бонусов от работодателя.
Что можно улучшить?
Не очень ценятся опытные сотрудники. За мою карьеру перешли в другие компании почти все топовые сотрудники.
SRE-инженер
Что нравится?
Хорошо написанная документация; Собственные разработки; Внутренний университет.
Что можно улучшить?
Процесс найма: есть проблемы с процессом найма непосредственно руководителями команд