Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Свободный график, карьерный рост в том числе и приятный коллектив) Начальство на высоком уровне, каждый человек в этой компании важен.
Что можно улучшить?
Уточнять мнение по поводу перевода в другой отдел.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Хороший график, высокий оклад, лояльность компании. Работал 4 месяца, в целом все гуд, только нужно выбирать нужное для себя направление
Что можно улучшить?
Критичных замечаний нет
Эксперт
Что нравится?
Ничего, кроме удаленной работы и удобного рабочего места оператора.
Что можно улучшить?
Зарплата необходимо чтобы соответствовала работе.
Главный разработчик
Что нравится?
Стабильность, расширение бизнеса
Что можно улучшить?
Ресурсы на некоторых проектах, которые напрямую не зарабатывают
Отзыв сотрудника
Что нравится?
1) Выбор графика, выбор плавающих выходных ежемесячно. Удобно заранее спланировать все дела на месяц. 2) Возможность зарабатывать сверхурочно - все дополнительные часы работы оплачиваются. 3) Размер премии зависит от результатов рабо...
Оператор и наставник
Что нравится?
возможность работать дистанционно
Что можно улучшить?
пересмотреть график работы, рассмотреть увеличение заработной платы, оплачиваемые отпуска и больничные
Региональный представитель
Что нравится?
Зп вовремя все больше ничего.
Что можно улучшить?
Отношение руководителя к сотрудникам
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
работа из дома. Единственное, что привлекало
Что можно улучшить?
оценку сотрудников. Завышенные требования по оценке работы.
Эксперт-консультант
Что нравится?
Удаленка, хорошая зарплата, коллектив, быстрый карьерный рост
Что можно улучшить?
Система часто виснет, лагает, не зайти в неё
Менеджер по продажам кредитных продуктов
Что нравится?
Очень удобный график работы и заработная плата полностью зависит от сотрудника
Что можно улучшить?
Улучшить отношения к сотрудникам, быть не только лояльным к клиентам, но и к тем людям, кто привлекает этих клиентов