Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: опыт общения с людьми, друзья, знания и навыки, которые получал в процессе бесплатных тренингов и вебинаров.
Недостатки работы: отсутствие скидок на услуги или льготы у партнеров банка, нестабильный график работы, прослушивание и оценивание операторов, отсутствие четких рамок в работе.
Резюме: удаленная работа с позитивным коллективом, много обучающих мероприятий, доступность информации, наличие дмс, бесплатные консультации по well-being-платформе добросервис.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Банковский представитель
Что нравится?
Устраивает график и сама суть работы.
Что можно улучшить?
Заработная плата становится все меньше и меньше. Не доплатили за ноябрь 2021 года и сказали что доплатят в декабрьский ОП. По итогу не доплатили всё равно. А ведь статистика 9...
Менеджер по работе с юридическими лицами
Что нравится?
Мобильность , стабильность , возможность роста
Что можно улучшить?
Руководители отдела, могли бы входить иногда в ситуации
Оператор верификации
Что нравится?
Высокая оплата труда, возможность роста, отличное отношение руководства, ценность сотрудников
Что можно улучшить?
Повысить именно окладную часть
Специалист по взысканию задолженности
Что нравится?
Европейских подход к организации труда, всё четко рассчитано, организация работает как швейцарские часы, автоматизированы практические все ключевые рабочие и нерабочие функции
Что можно улучшить?
Можно было бы платить больше, но учит...
Оператор раннего взыскания
Что нравится?
Возможно, мне повезло, но у меня прекрасный руководитель группы. Всё четко по часам и обещаниям клиентов оплаты учитывается в счетчике выполненного. Но однажды на меня поступила жалоба, мол, грубо общалась и давила. Я испугалась и на...
Сотрудник
Что нравится?
Отличная атмосфера: все сотрудники открыты и готовы помочь, минимальная бюрократия и обеспечение всего необходимого для работы, постоянное обучение и повышение квалификации!
Что можно улучшить?
Уровень компетенций руководящего состав...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Карьерный рост, премии, коллектив, возможность работать дома
Что можно улучшить?
Выстроить премиальную систему так, чтобы у сотрудников был стимул работать лучше
Специалист по продажам
Что нравится?
Бесплатное обучение, возможности выбора направления, возможность работы вне офиса, отсутствие дресс-кода в офисе
Что можно улучшить?
Отношение к персоналу, возможность быть на связи с семьей, например- запрет на любое использование т...
Главный специалист отдела продаж
Что нравится?
Стабильность, дисциплина, корпоративная этика, коллективная сплочённость, дружелюбная обстановка, адекватное руководство, офисная обстановка, зона отдыха, бонусы + поощрения
Что можно улучшить?
Больше свободного времени на себя в раб...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Есть все возможности для карьерного роста. Отличные условия работы! Удобный график.
Что можно улучшить?
Больше времени и помощи начинающим. Больше времени на адаптацию.