1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, октябрь 2022

Что нравится?

Лояльное руководство, стабильная заработная плата, возможности роста и развития

Что можно улучшить?

Заработную плату в самом начале работы, доступ к вакансиям внутри компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, октябрь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, во время платят, проводят корпоративы. Мне нравится работа в этой организации

Что можно улучшить?

даже не могу предположить. все идеально отлажено. каждый занимается своим делом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор технической поддержки

Уже не работает в компании
3,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Гибкий график, работа по ГПХ, удобная система обучения. Своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Система оценивания скатилась, ставят нули иногда за пустяки, сильно влияет на зп, а далее и на саму работу, ставят низкий приорит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,5
Иваново, октябрь 2022

Что нравится?

Отзывчивое руководство, отличные условия для сотрудников, оплата труда несколько раз в месяц.

Что можно улучшить?

Маленькая ЗП в регионах, хотелось бы выше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,2
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Возможность быстрого роста, классный офис компании, почти не ограничен доход, свободный график, руководство идёт на уступки

Что можно улучшить?

График условно свободный: один месяц можешь работать 2/2, а следующий по указанию руковод...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

коллектив френдли, удаленка, клиентоориентированность

Что можно улучшить?

мотивацию сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

возможность строить свой график, как вам удобно. "сколько потопаешь - столько полопаешь."

Что можно улучшить?

в этой работе нет карьерного роста если ты будешь работать на своей машине, ты просто ее угробишь


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Бийск, октябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Близость к дому.Предоставление раб телефона

Что можно улучшить?

Зарплата низкая, плюс к тому считают меньше количество встреч , чем сделано по факту!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
3,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Свобода рабочего времени, близость к дому, график работы, обучение,

Что можно улучшить?

Мотивацию, оплату за работу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Организация, условия работы, доход, руководство. Всё работает налажено в нужном ключе, в целом всё как полагается.

Что можно улучшить?

Логистика распределения заявок по городу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста