1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Всегда четкая мотивация и инструкции. Шикарное обучение. Супер коллектив и дружелюбный, понимающий руководитель!

Что можно улучшить?

Дисциплинарка суровая, как мне кажется.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела взыскания

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Нравится работать в Тинькофф Банке. Тут вдумчивое небыстрое обучение, хорошие коллеги. Есть все инструкции под любую ситуацию с клиентом, crm-система работает очень круто. По зп никакого обмана и реально дистанционная работа.

Что мож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор по назначению встреч

Уже не работает в компании
3,3
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Много интересных задач и обучение построено хорошо. Работа из дома. Можно выбрать удобный график работы.

Что можно улучшить?

Отношение к персоналу. Заявляют об "искреннем" сервисе с клиентами, но к персоналу отношение потребительское.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор ПК

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Удобство графика,работа дома.Не тратишь время и деньги на дорогу.Динамично развивающаяся компания,очень быстро можно вырасти до руководителя,всё зависит от тебя самого,плюшки при обслуживании зарплатной карты.

Что можно улучшить?

Доб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Хорошее отношение к работникам

Что можно улучшить?

Частые сбои и неполадки в системе удаленной работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с бизнесом

Уже не работает в компании
4,8
Орел, ноябрь 2022

Что нравится?

хорошие условия для удаленной работы

Что можно улучшить?

соцпакет.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

График работы, всегда смены ставятся когда удобно вам, а не работодателю. Уровень зп, официальное оформление по ТК. Дружный коллектив, прекрасное руководство.

Что можно улучшить?

Закрепить за каждым сотрудником свое рабочее место.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Предоставление смартфона, все сопутствующие атрибуты (Портфель, рюкзак)

Что можно улучшить?

Очень низкий уровень заработка при высоких требованиях.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

есть возможность роста, дружный коллектив ,в зависимости от руководителя есть возможность подстроить график под себя

Что можно улучшить?

Во время выплачивать зп,а не частями с последующими корректировками, резкое уменьшение зп после...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с юридическими лицами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Комфортный офис, классный коллектив, интересная работа с клиентами по рассрочкам и кредитам, каждый день общение с людьми.

Что можно улучшить?

Более простой процесс согласования учебного отпуска.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста