1. Три-З
Три-З
Три-З
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
135 отзывов
1-2
8
2-3
21
3-4
28
4-5
86
Отзывы (135)
Вакансии (38)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРИ-З"
Руководитель:Лауниц Надежда Михайловна
Дата регистрации:04.07.2003
ИНН:2308092939
КПП:773101001
ОГРН:1032304158193
ОКПО:15375817

Отзывы сотрудников о работе в компании Три-З

Оптометрист

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, ноябрь 2023

Что нравится?

Отличное руководство, отличные корпоративы.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками на корпоративах.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист группы клиентского сервиса

Уже не работает в компании
3,8
Краснодар, ноябрь 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, отличная, престижная клиника. Есть место и время для отдыха персонала, что немало важно. Нравится работа с людьми(пациентами). Приятно работать с лучшими врачами города.

Что можно улучшить?

Хотелось бы увеличить за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,8
Краснодар, ноябрь 2023

Что нравится?

По возможности дают выбрать график, либо подбирают наиболее оптимальный вариант, хорошее отношение

Что можно улучшить?

Подобрать офис ближе к центру города и рассмотреть вариант работы с полноценным перерывом, а не тремя в течение 20...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист , документооборот отдела маркетинга и стратегического развития . ГК Три-З.

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, ноябрь 2023

Что нравится?

стабильная, прогрессивная компания.

Что можно улучшить?

возможности профессионального роста внутри компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист клиентского отдела

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, октябрь 2023

Что нравится?

Грамотная мотивация, хорошие корпоративные мероприятия, скидки на лечение

Что можно улучшить?

График более плавающий, но в принципе, хорошее место для работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по рекламе

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, октябрь 2023

Что нравится?

Нравится,что в компании дополнительно есть система мотивации, kpi-бонус по выполнению плана.

Что можно улучшить?

Оставить удаленный формат работы для офисных сотрудников. Все остальное устраивало.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Краснодар, октябрь 2023

Что нравится?

Отличный коллектив, понятные задачи, автоматизированые процессы

Что можно улучшить?

Дмс, профессиональное обучение и развитие, корпоративные мероприятия, возможность работать удалённо.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, октябрь 2023

Что нравится?

Самое лучшее место где я работала. Очень жалею о том что ушла. В этой компании работать в радость, потому что всё условия созданы для того что бы люди развивались и шли к достижению новых целей. Прекрасный и дружный коллектив, новичк...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, октябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому,белая ЗП. Гибкий график работы,грамотный руководитель подразделения.

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, а так в целом все отлично.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела продаж

Уже не работает в компании
4,5
Ессентуки, сентябрь 2023

Что нравится?

Честность, порядочность, своевременная з/п, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Убрать двойное управление


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста