1. ТАТТЕЛЕКОМ
ТАТТЕЛЕКОМ
ТАТТЕЛЕКОМ
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 415 отзывов
1-2
106
2-3
238
3-4
447
4-5
834
ТАТТЕЛЕКОМ — крупный телекоммуникационный оператор Татарстана, зарегистрированный 22 июля 2003 года с уставным капиталом 2 084 397 640 рублей под руководством Нурутдинова Айрата Рафкатовича. Компания предоставляет услуги фиксированной и мобильной связи, интернет, телевидение и системную интеграцию для частных и корпоративных клиентов. ТАТТЕЛЕКОМ развивает инфраструктуру в республике, предлагая высокоскоростной broadband, облачные сервисы и решения для бизнеса. Деятельность охватывает подключение удаленных районов, цифровизацию предприятий и поддержку цифровой экономики региона. Оператор известен надежностью сети и инновационными тарифами.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТАТТЕЛЕКОМ"
Руководитель:Нурутдинов Айрат Рафкатович
Дата регистрации:22 июля 2003 года
ИНН:1681000024
КПП:166001001
ОГРН:1031630213120
ОКПО:48669669
Уставный капитал:2 084 397 640 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ТАТТЕЛЕКОМ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ТАТТЕЛЕКОМ воспринимается как стабильный работодатель с удобным расположением офисов, гибкими графиками и своевременными выплатами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, обучение и возможности карьерного роста. В качестве зон развития называют уровень оплаты и систему мотивации, взаимодействие между подразделениями, бюрократию и качество рабочих процессов. Также встречаются замечания к состоянию офисов, оборудованию, парковке и распределению нагрузки. Для части должностей актуальны вопросы удалённой работы и более качественной адаптации.

Плюсы

  • Своевременная выплата заработной платы и наличие премий
  • Дружный, отзывчивый коллектив и взаимопомощь
  • Гибкий график и удобное расположение рабочих мест
  • Лояльное руководство, открытое к обратной связи
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы и мотивации недостаточным
  • Не всегда слаженное взаимодействие между отделами и сотрудниками
  • Избыточная бюрократия, отчётность и разрозненные рабочие программы
  • Замечания к состоянию офисов, оборудованию и рабочим инструментам
  • Недостаток парковочных мест и отдельные вопросы к распределению нагрузки

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Казань, июнь 2022

Что нравится?

Расположение центрального офиса,недалеко от центра города.Мало пробок

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с государственным сектором

Уже не работает в компании
3,5
Казань, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, приветливый коллектив, потенциальная возможность для переходов/роста

Что можно улучшить?

Зп Излишняя бюрократия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Казань, июнь 2022

Что нравится?

Устроился студентом получил обучение по продажам с нуля за счёт компании, на должности агента много бонусов и возможностей для увеличения дохода, монополия в некоторых случаях известная компания в Казани.

Что можно улучшить?

Пожелани...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Казань, июнь 2022

Работал несколько лет в Таттелеком, даром потраченные годы. Работал в службе сервиса. Приобрёл печальный опыт на будущее. Прочитал отзывы про Урлина А. О. и полностью с ними согласен. Пустой человек, у которого ещё детство играет. Он как ребёнок о...

Сотрудник

Статус занятости не указан
Казань, май 2022

Работал в Таттелеком, под руководством некоего заместителя урлина. Ужасный тип, пустослов, обманщик, подставляет сотрудников, отказывается от своих слов. Образования то у него нет нормального. Откуда таких только берут. Тянет на дно компанию. Нико...

Руководитель сервисной службы

Уже не работает в компании
2,7
Бавлы, май 2022

Что нравится?

Вовремя платит зарплату

Что можно улучшить?

Руководство должно соответствовать своей должности а не рабочий должны решать вопросы с другими организациями.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник офиса продаж

Уже не работает в компании
4,0
Казань, май 2022

Что нравится?

Стабильность. Возможность самореализации. Отчётность определенная без изменений во времени.

Что можно улучшить?

Объединение коллектива необходимо, иначе кто в лес, кто по дрова.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист контакт-центра

Уже не работает в компании
4,3
Казань, май 2022

Что нравится?

Удобный график, 13-я зарплата, время для отдыха. Зарплата меньше средней

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, поставить турники на площадке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник Управления материально-технического обеспечения

Уже не работает в компании
2,7
Казань, май 2022

Что нравится?

Полное соответствие ТК, поощрение персонала за лояльность к фирме

Что можно улучшить?

Забюрократизированная оргструктура


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер группы коммуникационных сетей

Уже не работает в компании
4,3
Казань, май 2022

Что нравится?

Возможность проявить инициативу, общение с начальством тет-а-тет. Дружный коллектив

Что можно улучшить?

Мотивацию в инициативе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста