1. Строительный Двор
Строительный Двор
Строительный Двор
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
1 623 отзывов
1-2
180
2-3
271
3-4
379
4-5
958
Строительный Двор — крупная розничная сеть строительных гипермаркетов, специализирующаяся на продаже материалов для строительства, ремонта, отделки и товаров для дома. Основана в 1993 году, компания имеет магазины в Тюмени и других регионах Урала, предлагая более 50 тысяч позиций от ведущих производителей. Строительный Двор обеспечивает низкие цены, доставку заказов и услуги по резке материалов на месте. Сеть ориентирована на профессиональных строителей и частных клиентов, с акцентом на качество и ассортимент. Директор — Мороз Анастасия Николаевна, уставный капитал 500 тысяч рублей.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОИТЕЛЬНЫЙ ДВОР"
Руководитель:Мороз Анастасия Николаевна
Дата регистрации:1993
ИНН:7202206247
КПП:720301001
ОГРН:1107232016583
ОКПО:66604544
Уставный капитал:500 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Строительный Двор

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«Строительный Двор» чаще описывают как стабильного работодателя с дружным коллективом, лояльным руководством и комфортными условиями. Сотрудники отмечают обучение, наставничество, корпоративную жизнь, официальные и своевременные выплаты, гибкие смены и возможности развития. При этом часть отзывов указывает на несоответствие дохода нагрузке и ожиданиям рынка, нехватку персонала и неравномерное качество управления. Среди зон роста также называют внутренние коммуникации, логистику, автоматизацию процессов, организацию перерывов и оснащение рабочих мест.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное руководство и поддержка сотрудников
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Стабильные официальные выплаты без задержек
  • Гибкий график и комфортные офисы или рабочие условия

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже рыночного
  • В отдельных подразделениях отмечают высокую нагрузку и нехватку персонала
  • Коммуникацию между отделами и сотрудниками считают недостаточно эффективной
  • Есть замечания к логистике, программам и автоматизации процессов
  • Не во всех подразделениях устраивают перерывы, оснащение и организация рабочих мест

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мерчандайзер

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, январь 2026

Что нравится?

Хороший коллектив. Насыщенная корпоративная жизнь. Кормят, поят, даже одевают. Почти всë понравилось

Что можно улучшить?

Ничего. Всë на высшем уровне. Мне очень нравится главный офис; не устану повторять: сделан как отель в Дубаях

Территориальный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Отличный и дружелюбный коллектив, хорошие условия для работы! Нет переработок, удобный график работы, разъездной формат, очень увлекательно

Что можно улучшить?

Сложная система мотивации, холодные продажи, если без опыта то будет очен...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,8
Тюмень, январь 2026

Что нравится?

Коллектив дружелюбный, условия труда не очень, зарплата вовремя Возможности по ста нет

Что можно улучшить?

Коммуникабельность, заработную плату, возможность отдыха, карьерный рост, отношение к коллективу

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
2,0
Тюмень, январь 2026

Что нравится?

нет возможности роста, низкие заработные платы, руководство делает вид, что готово к открытому диалогу, а по факту все мимо ушей офис хороший, комфортный

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам, уровень заработной платы, возможно...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, январь 2026

Что нравится?

Отношение руководства, возможность карьерного роста, работа в востребованной и интересной отрасли

Что можно улучшить?

Распределение планов для торговых точек, и заработную плату с учетом планов, а точнее ее процент

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Тюмень, январь 2026

Что нравится?

Зп, выходные. Коллектив

Что можно улучшить?

Часто приходилось задерживаться.

Офис-менеджер

Уже не работает в компании
3,0
Екатеринбург, январь 2026

Что нравится?

Удобный офис, отличный коллектив, рядом с метро. Все находится в красивом офином центре ЦМТ, из окна видно МоскваСити

Что можно улучшить?

Зарплату, обучение, момент с освоением новенькими нового места работы, систему работы удаленно

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Челябинск, январь 2026

Что нравится?

Подрабатываешь когда хочешь такси туда сюда бесплатное Отсутствие контроля над тобой делаешь свою работу когда захочешь

Что можно улучшить?

Улучшить сделать обеденное время И повысить оклад. труд человека который не оценивается в так...

Кладовщик комплектовщик

Уже не работает в компании
4,2
Тюмень, январь 2026

Что нравится?

Фирма большая , работы много. Кормят, поят, одевают , отсутствие,,серых,, схем.

Что можно улучшить?

Уровень з.п на многих должностях имеет потолок который довольно низок на современном рынке. Атмосфера всецело зависит от команды и ди...

Уборщица офисных помещений

Уже не работает в компании
2,7
Челябинск, январь 2026

Что нравится?

Трудоустройство с первого рабочего дня, заработная плата строго по графику,доброжелательное отношение- вот пожалуй и всё положительное что есть.

Что можно улучшить?

Заработная плата ниже чем в среднем по городу,устраивалась уборщицей...