1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мастер сервисного центра

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, декабрь 2023

Что нравится?

Льготы и бонусы от компании, удобный график работы, стабильность

Что можно улучшить?

Увеличить периодичность спортивных мероприятий, развоз сотрудников в вечернее время


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Новокузнецк, декабрь 2023

Что нравится?

Все очень круто ,все супер классно Работодатель самый лояльный и понимающий Компания создает все условия для работы Создает отличную атмосферу и формирует лучший коллектив Все безумно круто

Что можно улучшить?

Компания идет в ногу со...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Новокузнецк, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Корпоративное такси, оплачиваемый обед, улучшить работу проложения «продавец»


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер

Уже не работает в компании
5,0
Энгельс, декабрь 2023

Что нравится?

Мне нравится в работодателе стабильная выплата заработной платы

Что можно улучшить?

В компании можно было бы добавить сладкие новогодние подарки детям вместо подарочных карт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
ХантыМансийск, декабрь 2023

Что нравится?

Комфортный коллектив, взаимопомощь, удобное расположение, близко к дому

Что можно улучшить?

Корпоративный транспорт, стабилизировать часы работы, оплата мобильной связи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
ХантыМансийск, декабрь 2023

Что нравится?

Коллектив, хорошее отношение к сотрудникам, отличное руководство

Что можно улучшить?

Мобильную связь и отношения сотрудников к работе, больше собираться не в рабочее время


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Новокузнецк, декабрь 2023

Что нравится?

Отзывчивость, доброта. Всем уделяет время, всему научит, расскажет обо всем. Восприимчива к юмору, вовремя строгая и справедливая.

Что можно улучшить?

Организовать компенсацию за обеды, сделать выходные по государственным праздникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Самара, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременные выплаты ЗРП, без задержек. Быстрый карьерный рост.

Что можно улучшить?

Можно добавить общие корпоративные мероприятия и вернуть такси для персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2023

Что нравится?

Все отлично, гибкий график , корпоративное такси

Что можно улучшить?

Новые кассы , новое оборудование.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2023

Что нравится?

Корпоративное такси , гибкий график , удобное расположение , обучение , карьерный рост

Что можно улучшить?

Новые кассы, такси каждому кассиру , новая форма качественная


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста