Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, удобное обучение, мобильное приложение для обучения, гибкий график работы, достойная заработная плата.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому,лояльность
Что можно улучшить?
Индивидуальный подход, правильное поставление задачи
Кассир
Что нравится?
Возможность корректировать график работы, постоянная коммуникация с персоналом
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, система обучения
Ведущий продавец-эксперт
Что нравится?
Вырабатывается очень мощная стрессоустойчивость.
Что можно улучшить?
Разделить онлайн и прямые продажи.
Заведующий складом
Что нравится?
Свобода выбора графика работы. Лояльность руководства к сотрудникам.
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы.
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому, свобода в выборе графика
Что можно улучшить?
Начальство сменить полностью
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Берут всех подряд и даже студентов без опыта. Возможность зимой в период Нового года заработать
Что можно улучшить?
Убрать KPI. Продал 1-2 дорогих товара в чеке на сумму более 100к и ты хуже чем тот кто продал 5-6 но по 200₽ в чеке н...
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, удобный график, возможность роста и изучение огромного количества товаров
Что можно улучшить?
Постоянная стабильная мотивация сотрудников. Правильная организация работников, защищающая от переработки
Продавец торгового зала
Что нравится?
Стабильность
Развитие
Актуальность
Реклама
Целеустремленность
Что можно улучшить?
Условия труда
Соблюдение санитарных норм и безопасности
Оплата труда
Продавец
Что нравится?
Стабильность ,своевременная ЗП,достойная оплата труда,хороший коллектив
Что можно улучшить?
Количество сотрудников увеличить, побольше тренингов по продажам и технологиям товара
Начальник отдела
Что нравится?
Хорошо прокачено обучение персонала, свободный выбор графика работы.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
