1. СОГАЗ
СОГАЗ
СОГАЗ
Сайт:
Оценка компании
4,1
1 779 отзывов
1-2
135
2-3
243
3-4
308
4-5
1 226
СОГАЗ — одна из крупнейших страховых компаний России, специализирующаяся на страховании имущества, ответственности, жизни, здоровья, а также корпоративном и личном страховании. Основана 22 марта 1995 года, имеет уставный капитал свыше 30 миллиардов рублей и является значимым игроком на финансовом рынке с широкой сетью филиалов по стране. Компания обслуживает как частных клиентов, так и крупный бизнес, включая государственные корпорации и промышленные предприятия, предлагая комплексные страховые продукты. СОГАЗ активно участвует в корпоративном страховании, медицинском страховании и защите рисков в различных отраслях, включая энергетику и транспорт. Руководит компанией Нечаев Георгий Викторович, а ее деятельность регулируется Центральным банком РФ.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СТРАХОВОЕ ОБЩЕСТВО ГАЗОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ"
Руководитель:Нечаев Георгий Викторович
Дата регистрации:22 марта 1995 года
ИНН:7736035485
КПП:770801001
ОГРН:1027739820921
ОКПО:17660963
Уставный капитал:30 110 751 300 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании СОГАЗ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СОГАЗ воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными льготами, включая ДМС. Сотрудники часто отмечают дружелюбные коллективы, понятные процессы, удобный график и комфортное расположение офисов. В ряде отзывов упоминаются возможности обучения и карьерного развития, однако их доступность может зависеть от подразделения. Среди зон для улучшения — уровень дохода и мотивации, карьерная прозрачность, бюрократия, устаревшие ИТ-системы и коммуникация между подразделениями.

Плюсы

  • Стабильность и надежность компании
  • Официальное оформление и своевременные выплаты
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и адекватное руководство
  • Понятные процессы, обучение и возможности развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
  • Карьерный рост не всегда прозрачен и доступен
  • Избыточная бюрократия и сложные внутренние согласования
  • В отдельных подразделениях отмечают устаревшие ИТ-системы
  • Встречаются жалобы на нагрузку и коммуникацию между подразделениями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,7
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Устраивают официально. Оплата больничных и отпусков без проблем. Дружный коллектив, работаем как одна команда.

Что можно улучшить?

Много рутинной работы, можно автоматизировать некоторые процессы. Небольшое помещение для отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2025

Что нравится?

Достойная заработная плата и регулярные премии за успехи, плюс возможность обучения за счёт компании. Рабочее место обустроено грамотно: удобные столы, современные ПК, светлый офис. Коллеги дружелюбные и готовы поддержать в любой сит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2025

Что нравится?

Стабильность. Комфортные условия рабочих мест. Хороший соц. пакет Расположение офиса

Что можно улучшить?

Карьерный рост Коммуникация между отделами компании Мероприятия для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер офиса продаж

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, март 2025

Что нравится?

Гибкий график работы и своевременная выплата зарплаты. Офис современный и красивый. Есть льготы для персонала.

Что можно улучшить?

Увеличить количество выходных и поднять немного уровень зарплаты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,8
Рязань, март 2025

Что нравится?

Лояльное руководство, входят в положение при семейных обстоятельствах. Хорошие бонусы к праздникам. Удобное расположение офиса.

Что можно улучшить?

Не всегда понятна система распределения премий. Нужно обновить оргтехнику.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный менеджер

Уже не работает в компании
4,7
Севастополь, март 2025

Что нравится?

Работа ,условия труда ,коллектив ,график работы ,отношение рук

Что можно улучшить?

Заработную плату ,систему мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Маркетолог-аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Чебоксары, март 2025

Что нравится?

Отличная команда профессионалов, с которыми приятно работать. Белая зарплата, все по ТК РФ. Удобное расположение офиса, рядом с метро.

Что можно улучшить?

Маленькая кухня совсем, не хватает места для комфортного обеда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по страхованию

Уже не работает в компании
5,0
Барнаул, март 2025

Что нравится?

Я работаю в Согазе уже несколько лет так как ценю их за стабильность и возможности для карьерного роста. Социальный пакет включает медицинскую страховку и различные бонусы. Радует, что руководство всегда прислушивается к сотрудникам....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с агентами

Уже не работает в компании
5,0
Астрахань, март 2025

Что нравится?

Высокий профессионализм рабочей команды, регулярные выплаты оклада, вполне хорошего, поддержка со стороны коллег и руководителя.

Что можно улучшить?

Налаживание взаимодействия между отделами и внедрение дополнительных бонусов для сот...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2025

Что нравится?

Компания активно поддерживает развитие сотрудников: доступно обучение, есть возможность посещать профильные курсы за счёт организации. Приятно также, что все процессы прозрачно и понятно регулируются внутренними регламентами, нет пут...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста