Отзывы сотрудников о работе в компании Слетать.ру
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность роста, можно предлагать и воплощать свои идеи. Уютная кухня. Отзывчивый и очень дружный коллектив, удобный офис у метро. Возможность удаленной работы.
Что можно улучшить?
Мне лично не очень было работать в опенспейс. Рабо...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работаю тут три месяца, все нравится. Хорошее взаимодействие между отделами, четкий план работы, план понятный, конкурентная зарплата. С некоторыми коллегами встречаемся даже по выходным, а не только на работе.
Что можно улучшить?
Бы...
Управляющий
Что нравится?
График, удалённый формат работы. Бесплатная пицца ы обед и кофе, с чаем
Что можно улучшить?
Маркетинг, рекламу в целом, работу с обратной связью и новые компы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работаю здесь несколько месяцев, все устраивает. Нравится, что у нас дружный коллектив и постоянно помогаем друг другу. Начальство адекватное, не драконит сотрудников. Связь между отделами налажена, все понимают, зачем здесь.
Что мож...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Бесплатные обеды,коллектив,интересные задачи,комфортное рабочее место
Что можно улучшить?
Уровень дохода,устранить текучку кадров,сделать доход белым
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность удалёнки, отличный молодой коллектив
Что можно улучшить?
Зоны отдыха в офисе не предусмотрены
Специалист отдела сопровождения
Что нравится?
возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
условия работы сотрудников
Менеджер по туризму
Что нравится?
отличный офис, дружный коллектив, комфортная адаптация; команды разработки и техподдержки быстро реагируют, если случаются технические неполадки
Что можно улучшить?
уровень заработной платы не вполне соответствует нагрузке, было бы х...
Сотрудник
Плюсы в работе:
Их нет
Отрицательные стороны:
В слетать ру (СПб,ооо "Безоблака")
Лицемерный коллектив
Низкая зарплата (еле 40 тысяч выходит)
Смены по 12 часов 5/2
Нет должного обучения
Нет социальных...
Менеджер по туризму
Что нравится?
Отзывчивость к просьбам. Помощь в работе. Обучение сотрудников. Отношение к условиям работы
Что можно улучшить?
Увеличение работы на конвертацией лидов в клиентов